Christian Colli

Angestellt, Team Lead Corporate Communications, Creative & Content EMEA, Sysmex Europe SE

Norderstedt, Deutschland

Fähigkeiten und Kenntnisse

Change Management
Human Resources
Kommunikation
Training
Personalentwicklung
Talent Management
Wissensaustausch zu allen HR-relevanten Themen; Kn
Teamleitung
Personalmanagement
Personalbeschaffung
Human resource management
International Human Resources (HR)
Performance Management
Recruiting
HR
HR Services
HR Marketing
HR-Prozesse
Systemtheorie
Englisch
Deutsch
Niederländisch
Employer Branding
Mitarbeiterbeurteilung
Beratung
Führungskräfteberatung
Deutschland
HR Development
Moderation
Durchführung von Schulungen
Digitalisierung
Projektmanagement
Change Communication
Change Kommunikation
SAP SuccessFactors
Veränderung
Präsentationsfähigkeit
Unternehmenskommunikation
Social Media
Interne Kommunikation
Soziologie
Redaktion

Werdegang

Berufserfahrung von Christian Colli

  • Bis heute 2 Monate, seit Apr. 2024

    Team Lead Corporate Communications, Creative & Content EMEA

    Sysmex Europe SE

  • 4 Jahre und 9 Monate, Juli 2019 - März 2024

    Change Management Lead HR EMEA

    Sysmex Europe SE

    Managing digital change in HR EMEA

  • 3 Jahre und 3 Monate, Apr. 2016 - Juni 2019

    Head of HR Services Sysmex Europe

    Sysmex Europe GmbH
  • 2 Jahre und 3 Monate, Jan. 2014 - März 2016

    Manager HR Development

    Sysmex Europe GmbH
  • 1 Jahr und 3 Monate, Okt. 2012 - Dez. 2013

    Teamlead Performance & Talent Management

    EY Ernst & Young GmbH Wirtschaftsprüfungsgesellschaft

    Teamlead Performance & Talent Management GSA (Germany, Switzerland, Austria)

  • 10 Jahre und 4 Monate, Aug. 2002 - Nov. 2012

    Human Resources Business Consultant

    Ernst & Young GmbH Wirtschaftsprüfungsgesellschaft

Ausbildung von Christian Colli

  • Soziologie

    Universität Duisburg-Essen

    Arbeits- und Organisationssoziologie, Systemtheorie

Sprachen

  • Deutsch

    Muttersprache

  • Englisch

    Fließend

  • Niederländisch

    Fließend

Interessen

Change Management
SAP SuccessFactors
Human Resources Management
Systemtheorie
Soziologie allgemein sowie Arbeits- und Organisationssoziologie
Personalentwicklung
Talent Management
Training und Coaching
Personalmanagement
Internationales Personalmanagement
Recruiting
Active Sourcing
Performance Management
Internal Communications
HR Development
Employer Branding
Digital Change
Niklas Luhmann

21 Mio. XING Mitglieder, von A bis Z