Vor 25 Tagen

International SEA/Paid Performance Manager:in (m/w/d)

Hörmann Deutschland

Hörmann Deutschland

Metallindustrie und -verarbeitung

  • Verifizierte Job-Anzeige
  • Steinhagen
  • Vollzeit
  • 58.000 €78.000 € (von XING geschätzt)
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Zusammen mehr erreichen.

Als Familienunternehmen denken wir langfristig, Sie auch?

Dann kommen Sie in unser Team.

Bei Hörmann - Europas führendem Anbieter für Tore, Türen, Zargen und Antriebe - erwarten Sie abwechslungsreiche Aufgaben, ein engagiertes und motiviertes Team, ein verantwortungsbewusstes und innovatives Unternehmen sowie viele Gestaltungsmöglichkeiten.

Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Steinhagen bei Bielefeld als International SEA/Paid Performance Manager:in (m/w/d).

Unterstützen Sie unser Team mit Ihrem Know-how.

Ihre Aufgaben:

  • Erste Ansprechperson für SEA/Paid Performance Marketing

  • Enge Abstimmung mit Webanalyse, Content Management & Social Media Team

  • Impulsgebend: Verantwortlich für koordinierte Ausspielung aller bezahlten Werbemaßnahmen, von klassischen Search Ads bis hin zu programmatischen Maßnahmen über alle Kanäle hinweg

  • Koordinierend: Regelmäßiger Austausch mit strategischen Partnern/Dienstleistern als zentrale Sparringsperson

  • Beratend: Unterstützung internationaler Vertriebsgesellschaften bei professioneller Aussteuerung von Paid Maßnahmen

  • Entwicklung von Guidelines zur Unterstützung des lokalen Wissensaufbaus

Tragen Sie zu unserem gemeinsamen Erfolg bei.

Das bringen Sie mit:

  • Abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich (Online-)Marketing, BWL oder Medienwissenschaften mit entsprechenden Schwerpunkten oder vergleichbarer Ausbildung

  • Mehrjährige Erfahrung in der strategischen Planung und operativen Aussteuerung von Paid Maßnahmen

  • Fundierte Kenntnisse in Google Ads, YouTube Ads, Microsoft Advertising, LinkedIn & Meta Werbeanzeigenmanager

  • Offenheit, Teamfähigkeit und eine ausgezeichnete kommunikations- und durchsetzungsstarke Persönlichkeit

  • Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

  • Organisationstalent und hohe Zuverlässigkeit mit strategischem Denken

Dies wäre wünschenswert:

  • Grundlegende Kenntnisse weiterer Online-Marketing-Disziplinen (SEO/Inbound, Organic Social, Webanalyse)

Wir möchten, dass Sie sich bei uns wohlfühlen.

Das bieten wir Ihnen:

  • Eine strukturierte Einarbeitung mit Einarbeitungsplan und Einführungstagen

  • Gezielte, individuelle Weiterbildung durch die Hörmann Akademie als Präsenz oder E-Learning

  • Flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten inkl. Gleitzeit und mobilem Arbeiten

  • 30 Tage Urlaub sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld

  • Monatliche, steuerfreie Sachbezüge (Guthabenkarte) und betriebliche Altersvorsorge

  • Mitarbeiterangebote bei namhaften Herstellern und Marken

  • Zusicherung eines Kita-Platzes und professionelle Kinderbetreuung bei Betreuungsengpässen im Hörmann Spielzimmer

  • Eigenes Betriebsrestaurant inkl. Arbeitsgeberzuschuss, Kostenlose Heißgetränke und tägliche Obstauswahl

  • Regelmäßiges Feedback und eine offene Kommunikation

  • Große Auswahl an Betriebssport im Hörmann Sportzentrum

  • Persil-Wäscheservice, E-Ladesäulen (PKW und E-Bikes), Mitarbeiterparkplätze, gute öffentliche Verkehrsanbindung, Mitfahr-App

  • Nachhaltigkeit und soziales Engagement liegen uns am Herzen

Sie haben Fragen? Melden Sie sich gerne!

Senden Sie uns bitte Ihre Bewerbungsunterlagen inkl. möglichem Eintrittsdatum und Ihren Gehaltsvorstellungen zu.

Hörmann KG Verkaufsgesellschaft

Lisa Modest-Danke

Telefon: +49 5204 915 593

Upheider Weg 94-98

33803 Steinhagen

Mail: karriere-vertrieb-marketing@hoermann.de

Bitte bewerben Sie sich direkt, einfach und schnell über unser Online-Karriere-Portal.

Gehaltsprognose

70.500 €

58.000 €

78.000 €

Geschätztes Durchschnittsgehalt für vergleichbare Positionen

Geschätzte Gehaltsspanne für vergleichbare Positionen

Unternehmensdetails

company logo

Hörmann Deutschland

Metallindustrie und -verarbeitung

5.001 - 10.000 Mitarbeitende

Steinhagen, Deutschland

Bewertung von Mitarbeitenden

Vorteile für Mitarbeitende

Flexible Arbeitszeiten

Kantine

Restaurant-Tickets

Betriebliche Altersvorsorge

Barrierefreiheit

Unternehmenskultur

Hörmann Deutschland

Branchen-Durchschnitt

Unternehmenskultur

185 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei Hörmann Deutschland als modern. Dies stimmt in etwa mit dem Branchen-Durchschnitt überein.

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