Gerhard Tammen

Berufserfahrung von Gerhard Tammen

• Bis heute 12 Jahre und 1 Monat, seit Mai 2012

  Geschäftsführer

  Tammen Immobilien GmbH & Co. KG

• 8 Monate, Mai 2018 - Dez. 2018

  Weiterbildung zum Online-Marketing-Manager - Webmaster Europe zertifiziert

  CBW College Berufliche Weiterbildung GmbH

  Community Marketing, Social Media Marketing, Web Architektur, Photoshop, CSS3, HTML5, Web Architektur, Web Design

• 8 Monate, Sep. 2017 - Apr. 2018

  Inhaber

  Fashion & Lifestyle Beratung

  Beratung von Einzelhandelsbetrieben im Bereich Fashion und Lifestyleprodukten. Einkauf/Merchandising

• 2 Jahre und 8 Monate, Jan. 2015 - Aug. 2017

  Category Manager

  Atelier Goldner Schnitt, Münchberg

• 1 Jahr und 9 Monate, Apr. 2013 - Dez. 2014

  Sabbatical (Begleitung von Familienangehörigen und Immobilienverwaltung)

  Tammen Immobilien GmbH & Co. KG

• 2 Jahre und 3 Monate, Jan. 2011 - März 2013

  Einkäufer DOB/Haka/Accessoires

  EDEKA AG Hamburg

  • Führen eines effizienten Teams von 5 Mitarbeitern • Planung, Durchführung und Abschluss von Jahresgesprächen zur Konditionsverbesserung • Analyse aller betriebswirtschaftlicher Kennzahlen und Ableitung strategischer Maßnahmen z.B. die Ausrichtung der Werbung nach Benchmark • Entwicklung und Ausschreibung von Eigenmarken sowie deren Verpackung • Erarbeitung von Waren-, Platzierungs- und Servicekonzepten gemeinsam mit Industrie und Servicepartnern • Planung, Vorbereitung und Leitung von Werbesitzunge

• 7 Monate, Dez. 2009 - Juni 2010

  Bereichsleiter Einkauf

  Peter Hahn GmbH

  • Führung und Coaching von 15 Mitarbeitern, davon 4 Einkäufer • Erarbeitung von Controllinginstrumenten zur Reduzierung der Erstorder • strategischer Aufbau und Ausrichtung des Sortiments auf die Zielgruppe der Best Ager • Akquisition und Auswahl von Lieferanten unter Qualitäts- und Kostengesichtspunkten • Planung und Gestaltung der Werbemittel • zielgruppengenadäquater Ausbau der Internetplattform

• 2 Jahre und 7 Monate, Apr. 2007 - Okt. 2009

  Produktmanager

  Quelle GmbH

  • Führen, Fördern und Motivieren von 18 Mitarbeitern, davon 3 Einkäufer • Entwickeln und Optimieren von Einkaufs- und Vertriebskonzepten • Umsetzung auf die speziellen Kundenbedürfnisse im Abgleich mit der vorgegebenen Konzernstrategie • Bündelung von Qualitäten und Lieferanten zur Steigerung der Lieferperformance und des Ertrags • Steigerung des Umsatzes und des DB durch permanente Fokussierung und Ausrichtung auf die Zielgruppe

• 2 Jahre und 9 Monate, Juli 2003 - März 2006

  Leiter Einkauf

  Madeleine Mode GmbH

  • Verantwortlich für 22 Mitarbeiter, davon 6 Zentraleinkäufer • Steigerung der Importrate und Ausrichtung der Sortimente im Hinblick auf Marktbeobachtung und Modetrends • Steigerung des Ertrags und der Lieferperformance durch Standardisierung von Grundqualitäten • adäquate Sortimentsauswahl, Artikelgestaltung der einzelnen Kataloge innerhalb der Anstoßkette nach Kundenbedürfnissen • Erweiterung und Umstrukturierung der Einkaufsteams

• 10 Jahre, Juli 1993 - Juni 2003

  Einkäufer / Leiter Einkauf

  Witt - Weiden

  • Führungsverantwortung für 24 Mitarbeiter, davon 5 Zentraleinkäufer • Steuerung und Kontrolle der für die Sortimente relevanten Kennzahlen • Verantwortlich für die inhaltliche Kataloggestaltung der Vertriebsgebiete Frankreich und Großbritannien • Kreativer Leiter für den "Öko-Shop" • Katalogkoordination des Konzernbestsellerkatalogs "Charmant" • Bindeglied zwischen Einkauf, Vertrieb, Werbung und Qualitätssicherung

• 6 Jahre und 2 Monate, Sep. 1986 - Okt. 1992

  Abteilungsleiter

  Karstadt AG