Kirsten van Baal
Angestellt, Manager, Global Talent & Leadership, People & Organization, SIEMENS
München, Deutschland
Werdegang
Berufserfahrung von Kirsten van Baal
Bis heute 3 Jahre und 2 Monate, seit Mai 2021
Manager, Global Talent & Leadership, People & Organization
SIEMENS
Bis heute 8 Jahre und 8 Monate, seit Nov. 2015
Manager Employer Branding, Global Employer Branding, Corporate HR
SIEMENS AG
EVP, Globale Employer Brand, Strategieentwicklung, Implementierung
3 Jahre, Nov. 2012 - Okt. 2015
Senior Employer Branding Specialist, Global Employer Branding, Corporate HR
Siemens AG
Strategisches Employer Brand Management auf globaler Ebene, Global Talent Acquisition, Global Employer Branding, Global Employer Marketing
6 Jahre und 1 Monat, Okt. 2006 - Okt. 2012
Senior Specialist Corporate HR, Employer Branding & Recruiting
Media-Saturn-Holding GmbH
Personalmarketing, Employer Branding, HR Communications, Nachwuchssicherung, Duales Studium, Talent Relationship Management, Sourcing, Recruiting
Ausbildung von Kirsten van Baal
6 Monate, Aug. 2004 - Jan. 2005
Business
G.R. Herberger College of Business, Saint Cloud State University, MN, USA
Sales & Sales Management, Professional Management, Macroeconomics, Business Communication
5 Jahre und 1 Monat, Okt. 2001 - Okt. 2006
BWL
Technische Hochschule Ingolstadt (Ingolstadt University of Applied Sciences)
Personal, Organisationsentwicklung, Marketing, Technischer Vertrieb
Sprachen
Deutsch
Muttersprache
Englisch
Fließend
Spanisch
Grundlagen
Französisch
Grundlagen