Klaus Richter

Berufserfahrung von Klaus Richter

• Bis heute 12 Jahre und 5 Monate, seit Jan. 2012

  kfm / Angestellter u. Mechaniker

  Peisser & Meyer

  Bestellung und Verwaltung von Sicherheitsprodukten rund um das Haus. Artikelstammanlagen der Sicherheitsprodukte. Beratung, Verkauf und Einbau von Einbruchsicherungen. Gesamte Lagerverantwortung.

• 2008 - 2010

  Kfm.-Angestellter

  Krossler + Kämpchen

  - Artikelstammanlagen - Erstellung und Bearbeitung von Statistiken - Pflege der EK / VK Preise im EDV-System - Kontrolle und Bearbeitung von Eingangs- Lieferscheinen - Erfassung und Bearbeitung von Kundenretouren - Bearbeitung der Retouren an Lieferanten - Kassenwesen für die Auslieferungsfahrer - Ersatzteilverkauf an Werkstattkunden - Angebotsausarbeitung - Erstellung von Kundenumsatz- und Warengruppenlisten - Außendiensttätigkeit im Inkassobereich - Kundenbesuche

• 2005 - 2007

  Assistent im Einkauf

  Tapetenmagazin Goldkuhle

  - Artikelanlagen - Anlage und Pflege der unternehmenseigenen Preisliste - Pflegen der EK / VK – Preise - Warendisposition - Bestellung von Sonderartikeln - Einkauf und Bestellung von Büromaterial und Verbrauchsartikeln - Reklamationsbearbeitung mit Lieferanten - Klärung von Rechnungsdifferenz

• 2001 - 2005

  Leitung Teppichcouponabteilung

  Tapetenmagazin Goldkuhle

  - Auftragseingabe der Couponbestellungen - Bestandüberwachung, Warenbestellung und –eingabe - Lieferzeitenüberwachung - Reklamationsverhandlungen mit Lieferanten - Klärung von Lieferschein- und Rechnungsdifferenzen - Schriftverkehr

• 2000 - 2001

  Sachbearbeitung Einkauf / Verkauf

  Tapetenmagazin Goldkuhle

  - Auftragseingabe - Bearbeitung von Gutschriften - Artikelbestellung bei Lieferanten - Wareneingabe in das EDV System - telefonische Kundenberatung - Reklamationsbearbeitung

• 1996 - 1998

  Bezirksleitung

  Bata Schuhe Gmbh Deutschland

  -Führen von Filialen im Verkaufsbezirk -Einstellungen u. Entlassungen von Mitarbeitern -Verkaufsfördernde Warenpräsentation / Instormerchandising -Mitarbeiterförderung -Verkaufsanalyse und Umdisponierung im Verkaufsbezirk -Beobachtung von Markt und Modetrendentwicklung -Mitarbeiterausbildung

• 1980 - 1996

  Filialleitung

  Bata Schuhe GmbH Deutschland

  -Führen der Filiale nach der vorgegebenen Unternehmenskonzeption -Erreichen der gesetzten Umsatzziele - Einstellung und Entlassung von Mitarbeitern - Personaleinsatzplanung und Mitarbeiterförderung - Filialadministration, Kassenführung - Einkauf von Kleinwaren - Verkaufsfördernde Warenpräsentation

• 1973 - 1980

  Kfz-Mechaniker / Einkauf -Verkauf Ersatzteillager

  H.Op gen Oorth

  - Ausbildung und Abschluss zum Kfz-Mechaniker - Nach Beendigung der Ausbildung Übernahme in das Ersatzteillager - Bestandskontrolle der Artikel - Einkauf und Bestellung von Ersatzteilen - Ersatzteilverkauf - Durchführung von Inventuren - Reparatur und Auftragsannahme –