Alicia Hunter

Um ein Problem zu lösen, braucht es Verständnis für die verschiedenen Positionen und mehr als nur eine Perspektive. Der Dialog ist für mich der Schlüssel zum Erfolg. Ich genießt es neue Menschen und ihre Herausforderungen kennenzulernen. Als Facilitatorin werde ich von meinen Kunden als energiegeladen, kreativ denkend, emphatisch und den Teamzusammenhalt fördernd beschrieben. Mein Ziel ist es, die Menschen wieder in den Mittelpunkt der Organisation zu stellen. In der Selbstorganisation sehe ich die Chance, die Stärken jedes Teammitglieds zu festigen und weiter zu entwickeln, um dadurch ein Team in seiner Gesamtheit zu stärken. Die notwendigen Kulturellen Veränderungen für sich schnell verändernde Rahmen zu finden und gemeinsam zu implementieren fasziniert mich. Als studierte Tänzerin unterstützte ich Führungskräfte und Kunden neben Strategie- und Kommunikation auch bei Präsenz-, Stimm- und Körpersprachen Training.