Andreas Rösler

Neustart als Filialleiter bei Peter & Schaffart GmbH

Angestellt, Filialleiter, Peter & Schaffart GmbH / LaminatDepot

Ennepetal, Deutschland

Über mich

Seit 27 Jahren bin ich ein versierter Retail-Manager für die Organisation u. Führung von Märken und Regionen, speziell im Bereich Handel, Kaufhaus und der Consumer Electronic. Der Aufbau eines maximal kundenorientierten, schlagkräftigen, ergebnisorientierten Vertriebsteams, sowie die Standortplanung & Standorteröffnung von Märkten, verfüge ich über eine umfassende Berufspraxis, umfassendes Fachwissen, dass ich gerne zur Verfügung stelle. Insbesondere wenn es um die Erreichung folgender Ziele geht: - hohe Kundenzufriedenheit (NPS), maximale und nachhaltige Kundenbetreuung - hohe Mitarbeiterzufriedenheit (NPP)- Steigerung von Umsatz & Rendite - lokaler Turnarround-Krisenmanagement, Troubleshooter, Restrukturierer - Regions-/Vertriebsleitung & Steuerung von 30 Märkten und 300 Mitarbeitern - Omnichannelerlebnis, nachhaltige Kundenbetreuung - Führungskräfte-Coaching, Optimierung der Personalkostenquote, KPI-Quote - Strategischer Einkauf von Waren inkl. Konditionsverhandlungen

Fähigkeiten und Kenntnisse

Geschäftsführung
Bezirksleitung
Vertriebsleitung
Personalführung
Kommunikation
Hausleitung
Branchenkenntnisse im Verlags und Warenhaussegmen
LEH-Projekterfahrung Discount
Analyse
Unternehmensführung
Restrukturierung
Öffentlichkeitsarbeit
Coaching
Store Management
Projektmanagement
Kommunikationsleitung
Vertrieb
Beratung
Verkauf
Organisationsentwicklung
Business Development
Unternehmenskommunikation
Personalmanagement
Vertriebsmanagement
Kundenservice
Kundenbetreuung
Abteilungsleitung
MS Office
Personalverantwortung
Changemanagement
KPI
Lehrlingsausbildung
Jahresplanung
Teamentwicklung
Personalbeschaffung
Interne Kommunikation
Büroorganisation
Führungskräfteentwicklung
Assistenz der Geschäftsführung
Reporting
Englische Sprache
Risikomanagement
Strategieentwicklung
Reisebereitschaft
Führung
Kundenorientierung
Verhandlungsgeschick
Erfahrung
Selbstständigkeit
Entrepreneurship
Engagement
Belastbarkeit
Motivation
Neugier
Offenheit
leidenschaftlich
Teamfähigkeit
Verantwortungsbewusstsein
strategisch
Organisationstalent
Strukturierte Arbeitsweise
Zuverlässigkeit
Kommunikationsfähigkeit
Empathie
Fachkompetenz
Soziale Kompetenz
Schnelle Auffassungsgabe
Zielstrebigkeit
Problemlösungskompetenz
Loyalität
Lernbereitschaft
Kreativität
Flexibilität
Konfliktmanagement
innovativ
Einzelhandel
Handel

Werdegang

Berufserfahrung von Andreas Rösler

  • Bis heute 6 Monate, seit Nov. 2023

    Filialleiter

    Peter & Schaffart GmbH / LaminatDepot
  • 9 Jahre und 5 Monate, Dez. 2013 - Apr. 2023

    Geschäftsführer, CCO (Chief-Customer-Officer)

    MediaMarktSaturn

    - Vertriebsgeschäftsführung, - Personalentwicklung (Ausbildereignung), HR (Human Resources) - Projektmanagement, Prozessmanagement verschiedene Bereiche, - Projektmanagement Expansion, - KPI-Steuerung, - kommissarische Geschäftsführung für mehrerer Märkte - lokales Marketing - Administration & Organisation

  • 10 Monate, Feb. 2013 - Nov. 2013

    Sabbatical/Neuorientierung/Weiterbildung

    passende Firma gesucht

  • 3 Monate, Nov. 2012 - Jan. 2013

    Projektarbeit

    PENNY - REWE Group
  • 5 Monate, Feb. 2012 - Juni 2012

    Verkaufsleiter Regional (NRW)

    Hartung GmbH & Co. KG

  • 8 Jahre und 9 Monate, Mai 2003 - Jan. 2012

    Bezirksleiter für 15 Filialen in Baden-Württemberg, Rheinland-Pfalz, Saarland

    Woolworth GmbH

    Wahrnehmung der Unternehmerpflichten einschließlich der gesamten Personalverantwortung für die Filialen • Erstellen und Umsetzung der Jahresplanung hinsichtlich Umsatz, Ertrag sowie der Personal- und Betriebskosten • Optimierung der betriebswirtschaftlichen Kennziffern und Reaktion auf Veränderungen • Analyse der Kennzahlen u. Warengruppen sowie Umsetzung geeigneter Maßnahmen • Steuerung/Begleitung Veränderungsprozessen • Expansion, Standort und Objektbewertungen Stützpunktgeschäftsleiter für 5 Häuser

  • 3 Jahre und 1 Monat, Apr. 2000 - Apr. 2003

    Geschäftsleiter in Bremen

    Woolworth GmbH

    Wahrnehmung der Unternehmer-pflichten einschließlich der gesamten Personalverantwortung für die Filialen • Erstellen und Umsetzung der Jahresplanung hinsichtlich Umsatz, Ertrag sowie der Personal- und Betriebskosten • Optimierung der betriebswirtschaftlichen Kennziffern und Reaktion auf Veränderungen • Analyse der Kennzahlen u. Waren-gruppen sowie Umsetzung geeigneter Maßnahmen • Steuerung/Begleitung Veränderungsprozessen • Expansion, Standort und Objektbewertungen

  • 4 Jahre und 1 Monat, März 1996 - März 2000

    Ausbildung zum Geschäftsleiter (deutschlandweit)

    Woolworth GmbH

    Deutschlandweite Traineeausbildung zum Geschäftsleiter von 03.1996 - 03.2000. Training on the Job, Bearbeitung und Analyse aller Verkaufsabteilungen der jeweilgen Kaufhäuser, sowie Lagerführung, Büroorganisation, Personalschulung und Personalführung, Warenwirtschaft sowie Inventurvorbereitung und Durchführung, Auswertung der betriebswirtschaftlichen Kennziffern und Reaktion auf Veränderungen

  • 1 Jahr und 5 Monate, Okt. 1994 - Feb. 1996

    Zivildienst

    Hauspflegestation Barmbek-Uhlenhorst

    Hauspflegestation Hamburg Uhlenhorst/Eilbeck/Winterhude

  • 1 Jahr und 2 Monate, Aug. 1993 - Sep. 1994

    Jobs in versch. Bereichen Einzelhandel, Verkauf, Disposition, Eventgastronomie

    Richters Partyservice, Kaufhof

Ausbildung von Andreas Rösler

  • 3 Jahre, Aug. 1990 - Juli 1993

    Kaufmännisch/Datenverarbeitung/ Rechnungswesen

    Wirtschaftsgymnasium Gropiusring, Hamburg

Sprachen

  • Deutsch

    Muttersprache

  • Englisch

    Fließend

  • Spanisch

    Grundlagen

Interessen

Tennis
Kochen
Reisen
Wellness
Golf

21 Mio. XING Mitglieder, von A bis Z