Carolin Schröter

Angestellt, Referent Personalentwicklung und Gesundheitsmanagement, FRITZ EGGER GmbH & Co. OG

Bis 2020, Personalentwicklung, Technische Universität Kaiserslautern

Sankt Johann in Tirol, Österreich

Fähigkeiten und Kenntnisse

Strategische Personalentwicklung
Bildungsbedarfsanalysen
Strategieentwicklung im Gesundheitsmanagement
Psychische Gefährdungsbeurteilung
Betriebliches Eingliederungsmanagement
Entwicklung und Analyse von Mitarbeiterbefragungen
Projektmanagement
Organisationsmanagement von Veranstaltungen

Werdegang

Berufserfahrung von Carolin Schröter

  • Bis heute 6 Jahre und 1 Monat, seit Juni 2018

    Referent Personalentwicklung und Gesundheitsmanagement

    FRITZ EGGER GmbH & Co. OG

  • 1 Jahr und 1 Monat, Juni 2017 - Juni 2018

    Gesundheitsmanagerin

    Bezirksregierung Arnsberg

  • 1 Jahr und 6 Monate, Dez. 2015 - Mai 2017

    Teamleiter HR - Gesundheitsmanagement

    IKEA Deutschland
  • 1 Jahr und 5 Monate, Juli 2014 - Nov. 2015

    Referentin - Betriebliches Gesundheitsmanagement

    Bertelsmann SE & Co. KGaA

Ausbildung von Carolin Schröter

  • 2 Jahre und 3 Monate, Okt. 2018 - Dez. 2020

    Personalentwicklung

    Technische Universität Kaiserslautern

  • 2009 - 2013

    Gesundheitsmanagement

    Hogeschool van Arnhem en Nijmegen

Sprachen

  • Deutsch

    Muttersprache

  • Englisch

    Fließend

  • Niederländisch

    Fließend

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