Christian van Ledden

Cornerstone OnDemand® (NASDAQ: CSOD) helps organizations to recruit, train, and manage their people. Our mission has always been to improve access to education on a global basis through online learning. Our computer software impacts every aspect of the employee experience, helping people to make their best work even better – which ultimately translates into greater business results. Give me a call (+49 162 245 644 8) or email (cvanledden@csod.com) to start an interactive discussion!

TIS is the leading cloud platform for payments, liquidity and bank relationships. Mid and large sized corporate customers are working with different accounting (ERP) systems and banks. The TIS cloud platform connects different ERP systems with banks, and promises the following benefits to customers: 1.SMART PAYMENTS: Immediate and sustainable cost SAVINGS through standardization and automation of payment processes 2.BETTER DECISIONS through improved TRANSPARENCY of cash flows and cash position.

Die Advace Group ist ein internationaler Investmentspezialist und Asset Manager im Bereich Green Energy Infrastructure. Als unabhaengiges, eigentuemergefuehrtes Haus ist es fuer institutionelle Kunden von den Standorten Frankfurt und London aus taetig. Meine Aufgaben umfassten dabei die Bereiche Business Development, Produktentwicklung, Asset Sourcing sowie Due Diligence.

Die Advace Group ist ein internationaler Investmentspezialist und Asset Manager im Bereich Green Energy Infrastructure. Als unabhaengiges, eigentuemergefuehrtes Haus ist es fuer institutionelle Kunden von den Standorten Frankfurt und London aus taetig. Meine Aufgaben umfassten dabei die Bereiche Business Development, Market Research, Financial Modeling sowie Due Diligence.

Interaccess ist eine internationale Studentenorganisation, welche das Ziel hat internationalen Studenten die niederlaendische Kultur naeher zu bringen. Desweiteren bietet sie eine Moeglichkeit mit niederlaendischen sowie internationalen Studenten zu Netzwerken. Dies wird erreicht durch die Organisation von Ausfluegen, Parties sowie Netzwerkevents. Ich habe die Organisation umstrukturiert, neue Ideen entwickelt und diese mit meinem Team von 15 Menschen implementiert.

Ich war fuer eine Maori Stiftung (Trust) taetig und fuer die Wiederherstellung des Kontakts zur Gemeinde zustaendig. Das Ziel war die Bauplanung der Gemeinde im Sinne der Stiftung zu beeinflussen und zu aendern. Dabei habe ich eng mit dem Management der Stiftung zusammengearbeitet. Am Ende des Jahres musste der Prozess neu aufgesetzt werden, wobei eine aktive Einbeziehung der Stiftung vereinbart wurde.

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