Claudia Kestler-Böhm

Angestellt, Senior Recruiter, Fraunhofer IIS

Erlangen, Deutschland

Über mich

Ich bin seit etwa 30 Jahren für das Fraunhofer IIS tätig und habe in dieser Zeit verschiedene Aufgaben im Personalmarketing und in der Personalentwicklung übernommen. Meine derzeitigen Aufgabenschwerpunkte im Recruiting für den Forschungsbereich Audio und Medientechnologien sind die Konzeption und Durchführung von Auswahlprozessen (einschl. Führungspositionen), die Gestaltung und gezielte Platzierung von Stellenanzeigen sowie die strategische Beratung von internen Kund*innen und externer Bewerber*innen. In meiner langen Laufbahn war ich verantwortlich für nahezu alle Bereiche des Personalmarketings. Die Freude an meiner Arbeit und meine Neugierde sind ungebrochen, sodass ich mich darauf freue, noch viele Bewerber*innen für das Fraunhofer IIS begeistern zu können.

Fähigkeiten und Kenntnisse

Führen von Bewerbungsgesprächen
Recruiting
Organisationstalent
Personalbeschaffung
Entwicklung von Personalgewinnungsstrategien
Texten
Korrekturlesen
Talent Management
Erfahrung im Bereich Personalentwicklung
Stellenbeschreibung
Personalauswahl
Moderationsfähigkeit
Teamfähigkeit
Kommunikationsfähigkeit

Werdegang

Berufserfahrung von Claudia Kestler-Böhm

  • Bis heute 10 Jahre und 11 Monate, seit Aug. 2013

    Senior Recruiter

    Fraunhofer IIS
  • 20 Jahre und 11 Monate, Sep. 1992 - Juli 2013

    Personalentwicklung und studentisches Bewerbermanagement

    Fraunhofer IIS

Sprachen

  • Englisch

    Fließend

  • Spanisch

    Grundlagen

  • Deutsch

    Muttersprache

Interessen

Pferdezucht und -haltung
Yoga
Chorsingen
Kochen
fremde Länder und Kulturen

21 Mio. XING Mitglieder, von A bis Z