Daniel F. Pinnow
Inhaber, Managing Partner | Executive Coach & Trainer | Buchautor, Akademie für systemische Führung
Ravensburg, Deutschland
Werdegang
Berufserfahrung von Daniel F. Pinnow
Bis heute 7 Jahre und 11 Monate, seit Juli 2016
Managing Partner | Executive Coach & Trainer | Buchautor
Akademie für systemische Führung
Führungstraining & Executive Coaching für erfahrene Führungskräfte, mit Hintergrund eigener über 20-jähriger Top-Managementpraxis als Geschäftsführer und Vorstandsmitglied. Einer der Vordenker der systemischen Führung in DACH. Autor von bisher sechs Managementbüchern u.a. des Standardwerkes "Führen-Worauf es wirklich ankommt", das bisher in: USA, China, Kanada, England verlegt wurde. Autor von 130 Fachartikel die in maßgeblichen Printmedien wie: Handelsblatt, FAZ, Die Welt, SZ etc. publiziert wurden
Bis heute 16 Jahre und 11 Monate, seit Juli 2007
Associate Professor of Leadership
Capital University for Economics and Business, Peking
CUEB's faculty number is 1483, including 641 professional teachers and researchers with 96 professors, 273 associate professors, 263 lecturers, 20 tutors of the doctorate and 216 tutors of MS/MA and 20.000 students at the end of December in 2010.
Bis heute 20 Jahre und 9 Monate, seit Sep. 2003
Führungs- und Organisationsforscher | Managementautor
Autor von mehreren Führungs- und Managementbüchern sowie über 130 Fachartikel
Pionier der systemischen Führung. Autor von bisher sechs Managementbüchern und über 130 Fachpublikationen. Bücher: > Führen - Worauf es wirklich ankommt (11-2005), Springer Gabler Verlag, 6. Auflage 09-2012 > Unternehmensorganisationen der Zukunft - Erfolgreich durch systemische Führung (09-2011), Campus Verlag, Frankfurt > Elite ohne Ethik ? (09-2007), FAZ - Fachbuchverlag, Frankfurt
Bis heute 23 Jahre und 5 Monate, seit Jan. 2001
Business Coach & Management-Trainer
Akademie für Führungskräfte | Akademie für systemische Führung
Über 20 Jahre Führungs- und Managementerfahrung als Geschäftsführer, Vorstand und HR-Director. Über 15 Jahre Erfahrung als Executive Coach & Management-Trainer mit erfahrenen Führungskräften.
5 Jahre, März 2012 - Feb. 2017
Hochschuldozent für Führung & Organisation
Hochschule Fresenius München
15 Jahre und 3 Monate, Jan. 1997 - März 2012
Geschäftsführer & Managing Partner
Akademie für Führungskräfte der Wirtschaft GmbH
8 Jahre, März 2004 - Feb. 2012
Univ.-Dozent für Personalführung und HR-Management
Technische Universität München
Die Technische Universität München (TUM) ist mit rund 480 Professoren, 9.600 Mitarbeitern und 31.000 Studenten eine der führenden technischen Universitäten Europas. Nach zahlreichen Auszeichnungen wurde sie 2006 vom Wissenschaftsrat und der Deutschen Forschungsgemeinschaft zur Exzellenzuniversität gewählt.
3 Jahre, Okt. 2004 - Sep. 2007
Mitglied des Vorstands
Cognos AG
7 Jahre und 6 Monate, März 1995 - Aug. 2002
Univ.-Dozent für Personal- und Organisationsentwicklung
Bergische Universität Wuppertal3 Jahre und 3 Monate, Okt. 1993 - Dez. 1996
Leiter Personalentwicklung
E.ON Ruhrgas AG, Essen
2 Jahre, Okt. 1991 - Sep. 1993
Mitglied ZNWG, Referent Personalentwicklung
Aibus Group (Deutsche Aerospace AG, München)
Ausbildung von Daniel F. Pinnow
1999 - 2001
Ausbildung bei Prof. Peter Müller-Egloff
Akademie für Personal- und Unternehmensentwicklung
1985 - 1991
Wirtschafts- und Sozialwissenschaften
Studium an der Universität zu Köln & an der Bergischen Universität Wuppertal,
Organisationslehre, Personalmanagement, Arbeits- und Organisationspsychologie / Soziologie
Sprachen
Deutsch
Muttersprache
Englisch
Fließend
Französisch
Grundlagen