Félix Huamán Arispe
Vorstandsmitglied, Director de Recursos Humanos, DEKINSA
Coslada-Madrid, Spanien
Werdegang
Berufserfahrung von Félix Huamán Arispe
Bis heute 16 Jahre und 4 Monate, seit Feb. 2008
Director de Recursos Humanos
DEKINSA
Responsable por el diseño de la Organización (Procesos, Diseño y Dimensionamiento de unidades de negocio), Gestión de Recursos Humanos (Indicadores de Gestión, Dirección por Objetivos, Clima Laboral), Retribución (Incentivos, Beneficios, Remuneración Variable) y Desarrollo de Talento. Asimismo a cargo de la supervisión de las áreas de Selección; y , Formación y Desarrollo.
Bis heute 18 Jahre und 7 Monate, seit Nov. 2005
Director RRHH y Organización
Criteria Consultores
Responsable de diversos proyectos referidos a Organización (Procesos, Diseño y Dimensionamiento de Organizaciones), Gestión de Recursos Humanos (Indicadores de Gestión, Dirección por Objetivos, Clima Laboral), Retribución (Incentivos, Beneficios, Remuneración Variable) y Desarrollo de Talento
1 Jahr und 7 Monate, Apr. 2004 - Okt. 2005
Director de Recursos Humanos
Banco del Trabajo
Responsable por la gestión de la función Recursos Humanos en el Banco, reportando funcionalmente a la Gerencia Corporativa de RR.HH. del Grupo Altas Cumbres y jerárquicamente al Gerente Central de Administración, Finanzas, RR.HH. y Calidad del Banco: Indicadores e Informes de gestión. Reclutamiento
1 Jahr und 3 Monate, Feb. 2003 - Apr. 2004
Director de Recursos Humanos
Corporación Exalmar
Reportando a la Dirección General,responsable por la gestión del capital humano de la corporación. A cargo del desarrollo e implementación de los Sistemas de Administración por Objetivos; Categorización y Remuneraciones; Formación y Desarrollo; Evaluación de de Desempeño; Comunicaciones.Elaboración
4 Jahre und 4 Monate, Apr. 1998 - Juli 2002
Director de Recursos Humanos, Administración y Comunicaciones
Alcatel del Perú y Bolivia
Reportando funcionalmente al Director de RR.HH. de Latinoamérica y jerárquicamente al Director Gerente General (C.S.O. Perú),responsable de las funciones que afecten a las personas que componen la organización,asimismo a cargo de calidad,administración,comunicaciones y relaciones institucionales
2 Jahre und 10 Monate, Juli 1995 - Apr. 1998
Director de Personal/ Director de Recursos Humanos
Banco Solventa
Gestión de la Dirección reportando funcionalmente a la Dirección de RR.HH. del Grupo Atlas y jerárquicamente a la Gerencia General del Banco. Responsable de las áreas de Administración de Personal, Desarrollo de Personal y Servicios al Personal así como por la gestión presupuestal de la Gerencia
2 Jahre und 10 Monate, Juli 1995 - Apr. 1998
Director de Personal/ Director de Recursos Humanos
Banco Solventa
Gestión de la Dirección reportando funcionalmente a la Dirección de RR.HH. del Grupo Atlas y jerárquicamente a la Gerencia General del Banco. Responsable de las áreas de Administración de Personal, Desarrollo de Personal y Servicios al Personal así como por la gestión presupuestal de la Gerencia
4 Jahre und 6 Monate, Jan. 1991 - Juni 1995
Director General
Allen & Grey S.A.
Empresa propia dedicada a la importación y comercialización de insumos industriales y productos de consumo masivo, responsable de la dirección, desarrollo y control de las actividades operativas, administrativas y comerciales de la empresa.
2 Jahre und 10 Monate, Apr. 1988 - Jan. 1991
Jefe de Planeamiento y Control de Producción/ Jefe de Producción
Plásticos El Pacífico
Responsable del planeamiento y control de producción, logística, servicios intermedios y externos, así como de la determinación de estándares de producción. Asimismo a cargo de la gestión de producción.
4 Jahre und 7 Monate, Okt. 1983 - Apr. 1988
Analista de Formación
Petroperú- Petróleos del Perú
Responsabilidades inherentes a la detección de necesidades de capacitación y formulación del plan de capacitación; y del diseño, programación, ejecución y evaluación de actividades de formación. Labores administrativas de la Dirección de Formación: presupuestos, indicadores, controles
Ausbildung von Félix Huamán Arispe
11 Monate, Sep. 2006 - Juli 2007
Dirección de Recursos Humanos
IE- Instituto de Empresa
2 Monate, Okt. 1999 - Nov. 1999
Resolución de Problemas Humanos y Organizacionales
AOTS- Association for Overseas Technical Scholarship-Japón
1 Monat, Aug. 1996 - Aug. 1996
Gestión de Recursos Humanos por Competencias
Citibank-Centro Andino de Formación-Chile
1 Monat, Juli 1995 - Juli 1995
Gestión de Recursos Humanos
Financiera Atlas-Chile
5 Jahre und 4 Monate, Apr. 1978 - Juli 1983
Ingeniería Industrial Superior
Universidad de Lima
Sprachen
Spanisch
Muttersprache
Englisch
Fließend