Frederik Neuhaus

Gesellschafter, Geschäftsführer, clockin GmbH

Münster, Deutschland

Fähigkeiten und Kenntnisse

Online Marketing
Digital marketing
Personalmanagement
E-Learning
Personal-Marketing
Employer Branding
Cloud/SaaS-Lösungen
CMS-Systeme
Webentwicklung
App-Entwicklung (iOS/Android)
Webdesign & Webstrategien
International Management
IT-Security
IT-Consulting
Marketing
E-commerce

Werdegang

Berufserfahrung von Frederik Neuhaus

  • Bis heute 8 Jahre und 5 Monate, seit Jan. 2016

    Geschäftsführer

    DNN Marketing GmbH

    Modernes Online-Marketing | Internetauftritte, Online-Shop-Systeme, Online-Marketing-Konzepte | IT-Sicherheit

  • Bis heute 8 Jahre und 11 Monate, seit Juli 2015

    Geschäftsführer

    clockin GmbH
  • 7 Jahre und 4 Monate, Sep. 2008 - Dez. 2015

    Gründer & Geschäftsführer

    DNN Marketinglösungen GbR

  • 3 Jahre und 4 Monate, Sep. 2010 - Dez. 2013

    Personalmanagement

    Sparda-Bank Münster eG

    Schwerpunkte Personal-Entwicklung und Personal-Marketing

  • 3 Monate, Juni 2009 - Aug. 2009

    Abteilung Allgemeine Organisation

    Sparda-Bank Münster eG

    Mitarbeiter der Abteilung Allgemeine Organisation der Sparda-Bank Münster zwischen Abschluss Ausbildung Bankkaufmann und Studiumsbeginn.

  • 1 Jahr und 11 Monate, Aug. 2007 - Juni 2009

    Ausbildung Bankkaufmann

    Sparda-Bank Münster eG

    Ausbildung zum Bankkaufmann mit verkürzter Ausbildungszeit (2 Jahre). Schwerpunkte in der Kundenberatung/Vertrieb sowie Konzern-Organisation und Verwaltung in unterschiedlichen Abteilungen.

Ausbildung von Frederik Neuhaus

  • 1 Jahr, Juni 2016 - Mai 2017

    Handball-Trainer

    Deutscher Handballbund

  • 2 Jahre, Okt. 2014 - Sep. 2016

    Business Administration

    Steinbeis-Hochschule Berlin

  • 4 Monate, Mai 2014 - Aug. 2014

    Athletik-Training

    IST University of Applied Science for Sport and Management, Düsseldorf

  • 8 Monate, Jan. 2014 - Aug. 2014

    Global Business Management

    University of California, Berkeley

  • 3 Monate, Okt. 2010 - Dez. 2010

    Personalmanagement 2.0

    Quadriga Akademie Berlin

    Social Media Einsatz im Personalmanagement 2.0, eRecruiting & Personalgewinnung im Web 2.0, Personalmarketing 2.0, Employer Branding 2.0, Arbeitsrecht 2.0 & Rahmenbedingungen des Online-HR

  • 3 Jahre und 3 Monate, Sep. 2010 - Nov. 2013

    Business Administration

    Steinbeishochschule Berlin

    Schwerpunkt Personalmanagement & Marketing. Thema der Bachelorarbeit: "Steigerung des Bekanntheitsgrades im Personalmarketing durch gezielten Social Media Einsatz"

  • 1 Jahr, Sep. 2009 - Aug. 2010

    Wirtschaftsingenieurwesen

    RWTH Aachen

  • 1 Jahr und 11 Monate, Aug. 2007 - Juni 2009

    IHK

    Ausbildung Bankkaufmann

  • 8 Jahre und 11 Monate, Aug. 1998 - Juni 2007

    Allgemeine Hochschulreife

    Gymnasium Paulinum Münster

Sprachen

  • Deutsch

    Muttersprache

  • Englisch

    Fließend

  • Französisch

    Gut

  • Spanisch

    Grundlagen

Interessen

Handball
Reisen

21 Mio. XING Mitglieder, von A bis Z