Heinz-H. Dapper

Inhaber, Geschäftsführender Gesellschafter, seit 11.2019 Vertriebsleiter N/W bei Skadec, dapper engineering GmbH & Co. KG, seit Nov. 2019 in die Skadec GmbH überführt

Senden, Deutschland

Fähigkeiten und Kenntnisse

Dipl.Ing. der Versorgungstechnik
Schwerpunkt in der Kälte- und Klimatechnik ( Kaltw
VRV-Systeme Kältesysteme mit natürlichen Kältemitt
mit sehr guten Kontakten zu Ing.-B.
sowie Industrie und Anlagenbau in NRW ( und teilwe
englischer und im Besonderen amerikanischer Untern
teamorientiert und mit sozialer Kompetenz
ist selbstverständlich.

Werdegang

Berufserfahrung von Heinz-H. Dapper

  • Bis heute 9 Jahre und 6 Monate, seit Jan. 2015

    Geschäftsführender Gesellschafter, seit 11.2019 Vertriebsleiter N/W bei Skadec

    dapper engineering GmbH & Co. KG, seit Nov. 2019 in die Skadec GmbH überführt

  • 4 Jahre und 3 Monate, Okt. 2010 - Dez. 2014

    Leiter Planung, Projekte, Vertrieb

    Novatherm Klimageräte GmbH, Ratingen/ Ks. Klima-Consulting GmbH Dortmund

  • 2 Jahre, Okt. 2008 - Sep. 2010

    Niederlassungsleiter Chiller NRW, Düsseldorf

    Airwell Deutschland GmbH, Frankfurt

  • 17 Jahre und 6 Monate, Apr. 1992 - Sep. 2009

    Niederlassungsleiter NRW, Splitgeräte und Clivet-Chiller

    Polenz GmbH Norderstedt/Clivet Deutschland GmbH

  • 5 Jahre und 6 Monate, Okt. 1986 - März 1992

    Gebietsverkaufsleiter Süddeutschland mit Sitz in München

    Kampmann HKL GmbH, Lingen

    Betreuung der Büros München, Nürnberg, Ulm und Stuttgart sowie Österreich und der Schweiz

  • 1 Jahr und 6 Monate, Apr. 1985 - Sep. 1986

    Projektingenieur

    Kampmann HKL GmbH, Lingen

Ausbildung von Heinz-H. Dapper

  • 2 Jahre und 4 Monate, Sep. 1982 - Dez. 1984

    Technische Gebäudeausrüstung

    Fachhochschule Münster, Abt. Steinfurt

Sprachen

  • Deutsch

    Muttersprache

  • Englisch

    Gut

Interessen

Anspruchsvolles Arbeiten
das den Herausforderungen unserer Zeit entspricht; energieeffiziente und wirtschaftlich tragbare Lösungen finden. Ein partnerschaftliches
vertrauensvolles Miteinander also Fairness sind dabei wichtige Eckpunkte.

21 Mio. XING Mitglieder, von A bis Z