Janine Weber

Angestellt, Head of People & Organisation, Retromotion GmbH

Stuttgart, Deutschland

Fähigkeiten und Kenntnisse

Recruiting
Bewerbermanagement
Kommunikationsfähigkeit
Teamfähigkeit
schnelle Auffassungsgabe
Eigenverantwortung
Eigeninitiative
Organisationstalent
Gewissenhaftigkeit
Kundenorientierung
Freundlichkeit
Zielstrebigkeit
Offenheit
Lernbereitschaft
Ausbildung zum Ausbilder nach AEVO
Grundlagen in Betriebspsychologie
Zuverlässigkeit
Verantwortungsbewusstsein
Grundlagen in der ANÜ
Betriebsorganisation
Belastbarkeit
Flexibilität
Executive Search
Analytisches Denken
Selbstständigkeit
Personalwesen
Arbeitsrecht
Beratung von Mitarbeitern
Beratung der Führungskräfte
Mitarbeiter Benefits
Personalplanung
Personalkosten
vorbereitende Lohn- und Gehaltsbuchhaltung
Deutsch
HR-Prozesse
Talentmanagement
Englische Sprache
HR Projektmanagement
Arbeitsvertrag

Werdegang

Berufserfahrung von Janine Weber

  • Bis heute 2 Jahre und 8 Monate, seit Okt. 2021

    Head of People & Organisation

    Retromotion GmbH

    - Betreuung & Beratung der Mitarbeiter:innen & Führungskräfte in allen personalrelevanten Themen - Personalbedarfsplanung & Kostenplanung - Prozessoptimierung - Operatives Personalmanagement (Erstellung von Arbeitsverträgen, Arbeitszeugnissen, Fehlzeiterfassung etc.) - Steuerung des Rekrutierungsprozesses - Führen von Bewerbungsgesprächen - Erstellen & platzieren von Stellenanzeigen - Aktive Suche neuer Teammitglieder - Planung, Organisation & Durchführung von Veranstaltungen - Projektmanagement

  • 2 Jahre und 4 Monate, Juli 2019 - Okt. 2021

    Recruiting Manager

    ALTEN GmbH

    - Personalbeschaffung im Bereich Engineering und IT, Rekrutierungsprozess von der Kandidatensuche bis zur Einstellung - Erstellen und platzieren von Stellenanzeigen - aktive Suche und Direktansprache der Kandidaten - Bewerbervorauswahl - Führen telefonische Erstgespräche mit den Kandidaten und organisation der Vorstellungsgespräche - Teilnahme an Vorstellungsgesprächen - Eigenverantwortliche Planung und Durchführung von Recruiting-Veranstaltungen und Hochschulmessen

  • 1 Jahr, Juli 2018 - Juni 2019

    Recruiter

    ALTEN GmbH

    - Personalbeschaffung im Bereich Engineering und IT, Rekrutierungsprozess von der Kandidatensuche bis zur Einstellung - Erstellen und platzieren von Stellenanzeigen - aktive Suche und Direktansprache der Kandidaten - Bewerbervorauswahl - Führen telefonische Erstgespräche mit den Kandidaten und organisation der Vorstellungsgespräche - Eigenverantwortliche Planung und Durchführung von Recruiting-Veranstaltungen und Hochschulmessen

  • 5 Monate, Feb. 2018 - Juni 2018

    Junior Personalreferentin (Wechsel durch Insolvenz der Firma)

    Kämmerer AG

    - Erstellung von Arbeitszeugnissen - Erstellung und Prüfung von Vertragsunterlagen - Kompetente Beratung und Unterstützung der Mitarbeiter und Führungskräfte in allen personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Fragestellungen - Kontrolle und Optimierung der Personalprozesse - Ausstellung von Bescheinigungen - Organisation von internen Veranstaltungen

  • 4 Monate, Sep. 2017 - Dez. 2017

    Sekretariat der Geschäftsführung

    Bezirksärztekammer Nordwürttemberg über PeDiMa Sued GmbH

    - Verwaltungs- und Sekretariatsarbeiten - Organisation und Terminvergabe - Aktualisieren von Verteilern und Übersichten - Aktualisieren und Zusammenstellen von Informationen für eine Statistikbroschüre - Führung des Protokolls in Abteilungssitzungen - Verfassen von Vor- und Grußworten des Präsidenten für Flyer - Bewerbermanagement (erstes Screening und Einschätzung der Bewerbungsunterlagen, Organisation von Vorstellungsgesprächen, anfallender Schriftwechsel)

  • 5 Monate, Mai 2015 - Sep. 2015

    Nebentätigkeit als Servicemitarbeiterin

    monte mare Bäder-Betriebs Gmbh

    Servicemitarbeiterin im Bereich Kasse

  • 1 Jahr und 1 Monat, Juli 2014 - Juli 2015

    Verwaltungsfachangestellte - Abteilung Bauen & Gebäudemanagement

    Stadtverwaltung Meersburg

    - Geschäftsstelle des Ausschusses für Umwelt und Technik - Bearbeitung von Bauanträgen, Bauvoranfragen (Eingangsverfahren, Angrenzer-Benachrichtigung) - Kooardination und Kontrolle von Reinigungsarbeiten stätischer Gebäude - Ansprechpartner für die Bürgerschaft - Organisation der Energieberatung - Diverse Verwaltung- und Sekreteriatsarbeiten - Betreuung von Auszubildenden innerhalb der Abteilung

  • 5 Jahre und 3 Monate, Mai 2009 - Juli 2014

    Nebentätigkeit als Servicemitarbeiterin

    Minigolf Striezel

    Servicemitarbeiterin im Bereich der Kasse, sowie selbständige Betreuung des Ladengeschäfts während der Schicht, Vor- und Nachbereitung des Tagesgeschäfts (Ware auffüllen, Reinigung der Ausstellungsräume)

  • 2 Jahre und 6 Monate, Mai 2006 - Okt. 2008

    Nebentätigkeit als Servicemitarbeiterin

    See Kiosk und Touristenladen

    Servicemitarbeiterin im Bereich der Kasse, sowie selbständige Betreuung des Ladengeschäfts während der Schicht, Vor- und Nachbereitung des Tagesgeschäfts (Ware auffüllen, Reinigung der Ausstellungsräume)

Ausbildung von Janine Weber

  • 1 Jahr und 11 Monate, Sep. 2015 - Juli 2017

    Betriebswirtschaftslehre

    Fachschule für Wirtschaft - Betriebswirtschaft und Unternehmensmanagement

    Betriebswirtschaftslehre, Personal-, Sozial - und Ausbildungswesen

  • 2 Jahre und 11 Monate, Sep. 2011 - Juli 2014

    Öffentliche Verwaltung

    Stadt Meersburg

    Fachrichtung Landes- und Kommunalverwaltung

  • 3 Jahre und 11 Monate, Sep. 2007 - Juli 2011

    Kaufmännisches Berufskolleg

    Constantin-Vanotti-Schule Überlingen

Sprachen

  • Deutsch

    Muttersprache

  • Englisch

    Gut

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