Mag. Jelle Johan (Joop) Nijboer
Bis 2023, Talent Acquisition Manager a.i., turning great candidates into employees., Versuni (Philips Domestic Appliances)
Warsaw, Polen
Werdegang
Berufserfahrung von Jelle Johan (Joop) Nijboer
Bis heute 19 Jahre und 6 Monate, seit Jan. 2005
Talent Acquisition, Recruitment, Executive Search Projekten
JJ Nijboer
This is the legal entity via which I work on my third party Recruitment projects.
10 Monate, Dez. 2022 - Sep. 2023
Talent Acquisition Manager a.i., turning great candidates into employees.
Versuni (Philips Domestic Appliances)
4 Jahre und 7 Monate, Apr. 2018 - Okt. 2022
Talent Acquisition EMEA Critical Capabilities a.i.
Philips GmbH- TA Consultancy for Critical Capabilities EMEA, roles for Experienced hires in Software, Hardware, R&D, Data Science, Q&R, (System) Engineering, including for Philips Engineering Services. Also assisted with Marketing & Media / PR roles during a re-organisation. • Trusted advisor to Hiring Managers/stakeholders (TA Intelligence/HR BP), “practical link” between CEE team / NL team and Israel. Data driven approach. • Full life cycle Recruiting, sourcing (Boolean), interviewing (STAR), contract negotiations
4 Jahre und 9 Monate, Aug. 2010 - Apr. 2015
Managing Partner Poland
CeresRecruitment Spezialist im Bereich Food und Agrar
Personaldienstleister, spezialisiert auf die Lebensmittelindustrie und Landwirtschaft mit mehreren Niederlassungen in 5 Ländern Europas.
5 Jahre und 2 Monate, Jan. 2005 - Feb. 2010
Country Manager Poland
Pedersen & Partners Executive Search
Ein weltweit führender Personaldienstleister für Führungskräfte / Headhunting mit mehr als 50 Niederlassungen
1996 - 2001
Country Manager
Family Frost Croatia
Internationale Gruppe aktiv im Direktvertrieb von Eiscreme und Tiefkühlprodukten in 8 europäischen Ländern
Ausbildung von Jelle Johan (Joop) Nijboer
Business Administration
Rijksuniveriteit Groningen - Netherlands
Sprachen
Deutsch
Fließend
Englisch
Fließend
Niederländisch
Muttersprache
Polnisch
Grundlagen