Juliane Grimm

Angestellt, Studio Manager, Senzera GmbH

Hamburg, Deutschland

Fähigkeiten und Kenntnisse

Teamleiter
Teamfähigkeit
Engagement
Offenheit für Neues
Durchsetzungsvermögen
Kundenorientierung
MS Office
Verantwortungsbewusstsein
Loyalität
Personalführung
Personalentwicklung
Ausbildung
Verkaufserfahrung
Beschwerdemanagement
Kommunikationsfähigkeit
Zuverlässigkeit

Werdegang

Berufserfahrung von Juliane Grimm

  • Bis heute 14 Jahre und 9 Monate, seit Okt. 2009

    Studio Manager

    Senzera GmbH
  • 1 Jahr und 7 Monate, Juni 2012 - Dez. 2013

    Regionalleiter

    Senzera GmbH

    Betreuung, Qualitätskontrolle und Umsatzverantwortung für Norddeutschland. Personalleitung der Studios.

  • 11 Monate, Dez. 2008 - Okt. 2009

    Stellvertretender Leiter

    Senzera GmbH

    Einarbeitung und Schulungen neuer Angestellter und bestehenden Mitarbeitern, Kunden- und Terminmanagement, Beschwerdemanagement, Personalmanagement, Marketingverantwortung, Ordermanagement, tägliche Abrechnung. Monatliche Bilanz des Gesamtumsatzes ziehen, nachhalten, mit dem Personal besprechen und Ziele und Maßnahmen vereinbaren. Abhalten von Teammeetings, Feedbackgespräche. Effiziente Umsatzplanung mit der nächsthöheren Instanz/Regionalleitung. Kundenbetreuung und -behandlung

Ausbildung von Juliane Grimm

  • 3 Jahre und 11 Monate, Sep. 2000 - Juli 2004

    Thomas Münzer

Sprachen

  • Deutsch

    Muttersprache

  • Englisch

    Gut

  • Russisch

    Grundlagen

Interessen

Reisebereitschaft
Sport
Beauty
Gesundheit
Lesen

21 Mio. XING Mitglieder, von A bis Z