Katharina Schwarzer

Human Resources: Aufbau / Sicherstellung der Umsetzungen im HR-Bereich in den Werken in Tschechien und den USA, erkennen der Potenziale im Unternehmen sowie Entwicklung individueller Entwicklungsprogramme, Begleitung der Changemanagement-Prozesse. Im Controlling Bereich: Etablierung eines Controllings im Unternehmen und den Werken in Tschechien und den USA, Schaffung von Klarheit über Kostenentwicklung, Verantwortung für Monats- / Tagesreporting und Operativ / strategisch Unterstützung des Managements

Kundenberatung im Innen- und Außendienst, Gewinnung von Neukunden und die Betreuung der Bestandskunden, Angebotsbearbeitung, Preiskalkulation, Bearbeitung von Ausschreibungen, Produktionssteuerung, Versandabwicklung, Kontrolle und Pflege des Zahlungsverkehrs bis hin zum Forderungsmanagement, Personalführung und Einteilung des Montageteams sowie die Koordination der laufenden Aufträge und die dazugehörige Terminplanung und Terminüberwachung

Organisation des Versands an den Kunden, Bearbeitung von Eingangsrechnungen, Abwicklung von Kundenanfragen, Auftragsabwicklung, Angebotsverfolgung, Kalkulation, Datenerfassung im EDV-System SAGE, Kontrolle des Zahlungsverkehr, Zuarbeiten für den Einkauf, Reklamationsbearbeitung, Allgemeine administrative Aufgaben und Korrespondenzen

Controlling