Markus Winkens
Angestellt, Teamleiter Recruiting | Ausbilder, TRICONNECT Consulting GmbH - WE CONNECT PEOPLE
Köln, Deutschland
Über mich
Schon während meines BWL-Studiums mit dem Schwerpunkt HR und Berufsbildung, im Jahre 2014, bin ich in der spezialisierten kaufmännischen Personaldienstleistung gestartet. Seit 2019 bin ich für die Rekrutierung und Beratung von kaufmännisch spezialisierten Fach- und Führungskräften bei der TRICONNECT tätig. Seit dem kann ich außerdem als Ausbilder meine Leidenschaft, junge Menschen zu fördern und zu formen, ausüben. Eines meiner Lieblingszitate ist: „Persönlichkeiten werden nicht durch schöne Reden geformt, sondern durch Arbeit und eigene Leistung“ (Albert Einstein) „Ich freue mich sehr bei der TRICONNECT zu sein und meine fachlichen Kenntnisse und meine Persönlichkeit hier einzubringen und darüber hinaus, neues zu lernen und meine Karriere zu formen. Dafür ist TRICONNECT als Premiumdienstleister im kaufmännischen Bereich genau das Richtige für mich." „Und immer daran denken: „Et hätt noch emmer joot jejange““
Werdegang
Berufserfahrung von Markus Winkens
Bis heute 2 Jahre und 5 Monate, seit Jan. 2022
Teamleiter Recruiting | Ausbilder
TRICONNECT Consulting GmbH - WE CONNECT PEOPLE- Personalvermittlung von Fach- und Führungskräften im kaufmännischen Bereich - Fachliche und disziplinarische Führung des Recruiting Teams (Teamstärke 5) - Entwicklung neuer Recruiting- & Mitarbeiterbindungsstrategien sowie KPI´S - Social Media Recruiting - Erstellen von Stellenausschreibungen - Screening der Bewerbungsunterlagen - Führen von telef. & pers. Bewerbungsgesprächen - Active Sourcing via Xing & L.IN - Eingetragener Ausbilder IHK für den Beruf Personaldienstleistungskaufmann|-frau
3 Jahre, Jan. 2019 - Dez. 2021
Senior Recruitment Consultant | Ausbilder (Recruiter)
TRICONNECT Consulting GmbH - WE CONNECT PEOPLEPersonalvermittlung von Fach- und Führungskräften im kaufmännischen Bereich. Aufgaben als Senior Recruiter: - Aktive Ansprache potentieller Kandidaten - Social Media Recruiting - Erstellen von Stellenausschreibungen - Screening der Bewerbungsunterlagen - Führen von telef. & pers. Bewerbungsgesprächen - Active Sourcing via Xing & L.IN - Eingetragener Ausbilder IHK für den Beruf Personaldienstleistungskaufmann|-frau
1 Jahr und 6 Monate, Juli 2017 - Dez. 2018
Talent Acquisition Consultant (Recruiter)
Randstad Deutschland GmbH & Co. KGPersonalgewinnung und -vermittlung mit den Schwerpunkten: - Personalreferenten (m/w/d) - Einkäufer (m/w/d) - Assistenz der Geschäftsführung (m/w/d) - Personal- und Einkaufssachbearbeiter (m/w/d) Aufgaben als Recruiter: - Social Media Recruiting - Social Media Marketing - Headhunting - Erstellen von Stellenausschreibungen - Sichtung der Bewerbungsunterlagen - Selektion von Bewerbungsunterlagen - Führen von telefonischen Bewerbungsgesprächen - Active Sourcing
-Social Media Recruiting -Headhunting -Sichtung der Bewerbungsunterlagen -Selektion von Bewerbern -Führen von persönlichen und telefonischen Bewerbungsgesprächen -Arbeitszeugnisse erstellen -Erstellen von Stellenausschreibungen
-Führungskraft von bis zu 15 Mitarbeitern -Sichtung der Bewerbungsunterlagen -Selektion von Bewerbern -Führen von persönlichen und telefonischen Bewerbungsgesprächen -Erstellen von Arbeitsplänen -Mitarbeitercoach für Verkaufsgespräche -Allgemeine Verkaufstätigkeiten
Ausbildung von Markus Winkens
3 Jahre und 6 Monate, März 2014 - Aug. 2017
BWL - Personalmanagement & Berufsbildung
TH Köln
- Praxissemester in der Personalentwicklung, Schwerpunkt Recruiting, toom Baumarkt GmbH - REWE Group (02/2017 - 06/2017)
2 Jahre und 6 Monate, Aug. 2006 - Jan. 2009
Einzelhandel
Douglas- Gruppe
Marketing, Personalmanagement, Parfümerie
Sprachen
Deutsch
Muttersprache
Englisch
Grundlagen