Dr. Michael Oehl

Angestellt, Gruppenleiter, Deutsches Zentrum für Luft- und Raumfahrt e.V.

Braunschweig, Deutschland

Fähigkeiten und Kenntnisse

Human Factors
Ergonomie
User Experience
Mensch-Maschine-Interaktion
Affective Computing
Verkehrspsychologie
Automated Driving
Automatisierung
User Experience Design
UX
Inclusive Design
Aging
Forschungsmethoden
Experimentelle Methoden
Qualitative Methoden
Quantitative Methoden
Mensch-Roboter-Interaction
Lehre
Design Thinking
Teamleitererfahrung
Teamleitung
Projektmanagement
Seminarleitung
Teleoperatio

Werdegang

Berufserfahrung von Michael Oehl

  • Bis heute 3 Jahre und 5 Monate, seit Jan. 2021

    Gruppenleiter

    Deutsches Zentrum für Luft- und Raumfahrt e.V.

    Leiter der Forschungsgruppe Mensch-Maschine-Interaktion (MMI) | Institut für Verkehrssystemtechnik

  • Bis heute 7 Jahre und 1 Monat, seit Mai 2017

    Dozent

    Deutsche Hochschule der Polizei - Verkehrspsychologie

    Verkehrspsychologie

  • 1 Jahr, Jan. 2020 - Dez. 2020

    Gruppenleiter (kommissarisch)

    Deutsches Zentrum für Luft- und Raumfahrt e.V.

    Kommissarischer Leiter der Forschungsgruppe Mensch-Technik-Integration (HMI) | Institut für Verkehrssystemtechnik

  • 1 Jahr und 1 Monat, Dez. 2019 - Dez. 2020

    Stellv. Gruppenleiter

    Deutsches Zentrum für Luft- und Raumfahrt e.V.

    Stellvertretender Leiter der Forschungsgruppe Mensch-Technik-Integration (HMI) | Institut für Verkehrssystemtechnik

  • 1 Jahr und 7 Monate, Mai 2018 - Nov. 2019

    Senior Researcher and Expert Automotive HMI / Automated Driving

    Deutsches Zentrum für Luft- und Raumfahrt e.V. (DLR)

    Institut für Verkehrssystemtechnik | Fahrzeugfunktionsentwicklung | Mensch-Technik-Integration: Gestaltung der Mensch-Maschine-Schnittstellen (iHMI, eHMI, mHMI, ...) automatisierter Fahrzeuge.

  • 11 Monate, Mai 2018 - März 2019

    Dozent

    Leuphana Universität Lüneburg
  • 3 Jahre, Mai 2015 - Apr. 2018

    Founder & Director

    i-e-e - human factors research and consulting

  • 5 Jahre und 7 Monate, Okt. 2012 - Apr. 2018

    Human Factors Senior Researcher / Lecturer

    Leuphana Universität Lüneburg - Wirtschaftspsychologie

    Forschung und Lehre in den Themenbereichen Human Factors, Ergonomie, Usability / UX, Methoden, Verkehrspsychologie, Robotik, Interfaces, Mensch-Maschine-Interaktion / HMI, Mensch-Computer-Interaktion / HCI, Automatisierung, Emotionen

  • 2 Monate, Juli 2016 - Aug. 2016

    Visiting Researcher

    The University of Tokyo, Department of Systems Innovation

  • 3 Jahre, Okt. 2012 - Sep. 2015

    Studiengangkoordinator Wirtschaftspsychologie

    Leuphana Universität Lüneburg
  • 9 Monate, Jan. 2012 - Sep. 2012

    JSPS Fellow

    The University of Tokyo, Department of Systems Innovation

  • 2 Jahre, Jan. 2010 - Dez. 2011

    Wissenschaftlicher Mitarbeiter

    Leuphana Universität Lüneburg - Methodenzentrum

  • 7 Jahre und 3 Monate, Okt. 2004 - Dez. 2011

    Wissenschaftlicher Mitarbeiter

    Leuphana Universität Lüneburg - Wirtschaftspsychologie

  • 3 Monate, Juni 2011 - Aug. 2011

    Visiting Researcher

    Tsinghua University Beijing, Department of Industrial Engineering

  • 1 Jahr, Sep. 2007 - Aug. 2008

    Visiting Researcher

    Beijing Normal University (BNU), Department of Psychology

  • 1 Jahr und 3 Monate, Mai 2003 - Juli 2004

    Studentischer Mitarbeiter und Trainer: Human Factors und Verkehrspsychologie

    RWTH Aachen University
  • 1 Jahr und 2 Monate, Nov. 2001 - Dez. 2002

    Studentischer Mitarbeiter: Allgemeine und Arbeitspsychologie

    RWTH Aachen University
  • 3 Monate, Aug. 2002 - Okt. 2002

    Praktikum: Intendanz - Programmstrategie/Medienforschung

    ARD
  • 5 Monate, Mai 2001 - Sep. 2001

    Studentischer Mitarbeiter: Arbeits- und Organisationspsychologie

    Universität Konstanz
  • 4 Monate, Juli 2000 - Okt. 2000

    Praktikum: Change Management

    Siemens

Ausbildung von Michael Oehl

  • 1 Jahr, Feb. 2016 - Jan. 2017

    Interaction Design

    University of California, San Diego

  • 2 Monate, Feb. 2015 - März 2015

    Design Thinking

    University of Virginia

  • 4 Jahre und 9 Monate, Jan. 2008 - Sep. 2012

    Psychologie

    TU Berlin

    New Media, Human Factors, Ergonomics

  • 3 Jahre, Okt. 2001 - Sep. 2004

    Psychologie

    RWTH Aachen

    Arbeits- und Organisationspsychologie, Ingenieurspsychologie, Betriebspädagogik, Betriebswirtschaftslehre

  • 3 Jahre, Okt. 1998 - Sep. 2001

    Psychologie

    Universität Konstanz

Sprachen

  • Deutsch

    Muttersprache

  • Englisch

    Fließend

  • Französisch

    Gut

  • Spanisch

    Grundlagen

  • Japanisch

    Grundlagen

  • Chinesisch

    Grundlagen

  • Latein

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