Nadine Martin Visedo

ist offen für Projekte. 🔎

Angestellt, Lehrkraft, GESA Akademie gGmbH

Wuppertal, Deutschland

Fähigkeiten und Kenntnisse

Personalmanagement
Mitarbeiterentwicklung
Mitarbeitereinführung
Visual Merchandising
Verkaufserfahrung
Ausbildungsbetreuung
Personalführung
Mitarbeitergespräche
Warenpräsentation
Warenwirtschaft mit RFID
Coaching
Sozialpädagogik
Führungskräfteentwicklung
Teamentwicklung
Persönlichkeitsentwicklung
Personal Coaching
Train the Trainer
Verantwortungsbewusstsein
Belastbarkeit
Selbstmanagement
Kommunikationsfähigkeit
Genauigkeit
Selbstständigkeit
Zuverlässigkeit
Führungskompetenz
Teamfähigkeit
aktives Mitdenken
Unternehmerisches Denken und Handeln
Analysefähigkeit
Sicheres Auftreten
Soziale Kompetenz
Organisationstalent
strukturierte Arbeitsweise
Eigenverantwortung
Eigeninitiative
Empathie
Schnelle Auffassungsgabe
Problemlösungskompetenz
Verbindlichkeit
Begeisterungsfähigkeit
Konfliktmanagement
Ausbildung
Moderation
Mediation
Führung
Erfahrung
Kreativität
Motivation
Verkaufstalent
Kundenorientierung
Lebenslanges Lernen
Offenheit
Fachkompetenz
Freundlichkeit
Pünktlichkeit
Loyalität
Lernbereitschaft
Geduld
Kontaktfreudigkeit
Optimismus
Ehrlichkeit
Hilfsbereitschaft
Management
Einzelhandel
Weiterbildung
Merchandising
Erwachsenenbildung
Filialleitung
Verkaufstraining
Zeitmanagement
Kommunikation
Deutsch
Personalplanung
Kommunikationstraining
Gewaltfreie Kommunikation
Achtsamkeit
Flexibilität
Zielstrebigkeit
Verhandlungsgeschick

Werdegang

Berufserfahrung von Nadine Martin Visedo

  • Bis heute 1 Monat, seit Mai 2024

    Lehrkraft

    GESA Akademie gGmbH
  • Bis heute 6 Monate, seit Dez. 2023

    Konfliktmanagerin und Mediatorin

    IU Akademie
  • 8 Monate, Apr. 2023 - Nov. 2023

    Management Trainerin und Business Coachin

    VfTC

  • 7 Monate, Sep. 2022 - März 2023

    Co-Trainer

    Sting Consulting GmbH
  • 9 Jahre und 6 Monate, März 2013 - Aug. 2022

    Filialleitung

    Marc O' Polo

    * Verantwortung für den wirtschaftlichen Erfolg der Filiale * Einstellung und Kündigung von Mitarbeitern * Filial- Personalorganisation unter Einhaltung des Kostenbugets * Einarbeitung, Schulung und Coaching der Mitarbeiter * Analyse und Maßnahmenentwicklung auf Grund von KPI´s * Warenwirtschaft mit RFID * Visual Merchandising * Betreuung eines Auszubildenden

  • 2 Jahre und 5 Monate, Nov. 2010 - März 2013

    Filialleitung

    Jack & Jones

  • 4 Jahre und 10 Monate, Feb. 2006 - Nov. 2010

    Filialleiterin

    King's Cross

  • 3 Monate, Dez. 2005 - Feb. 2006

    Verkäuferin

    King's Cross

Ausbildung von Nadine Martin Visedo

  • 2001 - 2005

    Sozialpädagogik

    Berufskolleg Kohlstraße in Wuppertal

Sprachen

  • Deutsch

    Muttersprache

  • Englisch

    Gut

  • Polnisch

    Grundlagen

21 Mio. XING Mitglieder, von A bis Z