Nadja Michels
Angestellt, Regional Human Resources Manager, Dorint GmbH
Frankfurt am Main, Deutschland
Werdegang
Berufserfahrung von Nadja Michels
- Umsetzung Employer Branding Strategy in der Region - Umsetzung der HR Strategie in der Region - Unterstützung bei der Implementierung von HR tools - Unterstützung bei der Einführung, Aufrechterhaltung und Weiterentwicklung des Dorint Leitbildes - Beratung der General Manager beim Personalbudget und Personalforecast - Schaffung von regionalen Kooperationen
1 Jahr, Dez. 2010 - Nov. 2011
Senior Human Resources Coordinator
Steigenberger Frankfurter Hof
Lohnbuchhaltung
2 Jahre und 4 Monate, Aug. 2008 - Nov. 2010
Human Resources Coordinator
Steigenberger Frankfurter Hof
6 Monate, Feb. 2008 - Juli 2008
Human Resources Secretary
Millennium Hotel & Resort GmbH
7 Monate, Aug. 2007 - Feb. 2008
Trainee Human Resources
Millenium Hotel & Resort GmbH
2 Jahre und 1 Monat, Aug. 2003 - Aug. 2005
Commis/Demichef de Rang
Steigenberger Frankfurter Hof
4 Monate, Apr. 2003 - Juli 2003
Empfangsmitarbeiterin
Comfort Hotel Bad Homburg
Ausbildung von Nadja Michels
1 Jahr und 10 Monate, Sep. 2005 - Juni 2007
Hotelfachschule Bernkastel Kues
Sprachen
Deutsch
Muttersprache
Englisch
Gut
Spanisch
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