Robert Gebhardt
Selbstständig, Recruitment Consultant, GSK
München, Deutschland
Werdegang
Berufserfahrung von Robert Gebhardt
Bis heute 3 Jahre und 6 Monate, seit Dez. 2020
Recruitment Consultant
GSK
360° Recruitment; Consulting & Advising Specialists; Analyzing candidate related requirements; Optimization of recruitment processes and improving Efficiency; Responsible for the Oncology Commercial and the Market Access Business Unit Commercial Build 2020 by taking care of more than 20 recruitment processes at the same time. Leading interviews in EMEA remotely via MS Teams; Tracking progress in Workday; Interacting with Works council in Germany and Austria.
Bis heute 6 Jahre und 2 Monate, seit Apr. 2018
Interim Recruiter / Freelance Recruiter
JG Recruiting
Freelance Recruiting - Sourcing to presenting candidates within 24 hours - Interview Führung/Organisation - Vertragsverhandlungen mit der Fachabteilung inkl. Einkauf und Geschäftsführung - Vertragsverlängerungen - (Nach-)Betreuung Perm Recruiting - Kandidatenansprache (versch. Kanäle) - Head Hunting (Direkte Ansprache am Arbeitsplatz) - Interview Führung/Organisation - Vertragsverhandlungen - Onboarding Prozess - Nachbetreuung
Eigenverantwortliche Betreuung des Marktsegments Medizintechnik (Contracting / Freelance) - Kandidaten- und Kundenbeziehungsaufbau - Betreuung von Bewerbungsprozessen - Kalt- und Warm-Akquise - Kandidatenidentifizierung - Bewerberselektion - Schalten von Stellenanzeigen - Networking - Aktive Ansprache von Fach- und Führungskräften - Vertragsverhandlungen (inklusive Schweizer-Payroll-Modell) - Markt-, Wettbewerbs- und Medienanalysen
2 Jahre und 1 Monat, Juni 2014 - Juni 2016
Senior Contract & Perm Consultant
i-Pharm Consulting
Eigenverantwortliche Betreuung des Marktsegments Medizintechnik - Marktaufbau Medizintechnik - Contract Recruiting: Projektbesetzung im Freelance Markt - Permanent Recruiting: Vermittlung von Fach- und Führungskräften DACH weit
8 Monate, Nov. 2013 - Juni 2014
SAP Contract Consultant/ Recruiter
RED - Der globale Anbieter von SAP-Lösungen- Kandidaten qualifizieren - Cross platform sourcing (Linkedin, Xing, ADAPT) - Eshots - Schalten von Anzeigen - Objection-handling - CV stripping SAP Experts recruiting: - Internationale Projekte: DACH, New Zealand, Indian, Canada, Russland - Internationale Kunden - Rollouts into: Russland, Neuseeland, Kanada, Indien - Full-Life-Cycle Implementationen von: GTS, Russian Localization EHP 6.0, APO
Sprachen
Deutsch
Muttersprache
Englisch
Fließend
Spanisch
Gut