Simon Klingenmaier

Angestellt, Bereichsleiter, ISO-Gruppe

Würzburg, Deutschland

Fähigkeiten und Kenntnisse

Active Sourcing
Recruiting
Personalvermittlung
Social Media Marketing
Social Media Recruiting
Direktansprache
Veranstaltungsmanagement
Arbeitnehmerüberlassung
Personalmarketing
Personalbeschaffung
Personalauswahl
Personaldienstleistungen
Projektleitung von IT-Projekten
Ideenmanagement
IT-Projektmanagement
Personalmanagement
HR-Manager
Personalentwicklung
Ausbildung
IT
Softwareimplementierung
Trainings
Seminare
Beratung
Prozessoptimierung
Projektmanagement
IT-Dienstleistungen
Networking
Training
Consulting
Barcamp
HR Barcamp
Business Development
Barcamp Mainfranken
Recruiting Barcamp Mainfranken
Praktika
Masterarbeiten
Bachelorarbeiten
Recruiting-Service
Recruiting-Beratung
Active-Sourcing
Sourcing
Talentmangement
Controlling
Key Account Management
Social Media
Vertrieb
Veranstaltungen
Digitales Onbarding
Azubi-Recruiting
Absolventen-Recruiting
Recruiting-Events
Digitale Reichweite
Kontakte zu Freiberuflern
HR Trends
Speaker
Online-Workshops
Digitale Reichweite im Recruiting
Organisation (Verband)

Werdegang

Berufserfahrung von Simon Klingenmaier

  • Bis heute 5 Jahre und 8 Monate, seit März 2019

    Lehrbeauftragter für Personalmanagement und Recruiting

    Technische Hochschule Würzburg-Schweinfurt (THWS)

    Grundlagenvorlesung Personalmanagement und Vertiefungskurs Recruiting / Active Sourcing an der Fakultät Wirtschaftswissenschaften

  • Bis heute 5 Jahre und 10 Monate, seit Jan. 2019

    Vorstand

    IT Verband Mainfranken e. V.
  • Bis heute 6 Jahre, seit Nov. 2018

    Bereichsleiter

    ISO-Gruppe
  • Bis heute 9 Jahre und 2 Monate, seit Sep. 2015

    Initiator und Organisator

    HR-Netzwerk Mainfranken

    - Organisation regelmäßiger Treffen und Events für Personaler der Region Mainfranken - Ansprechpartner für Teilnehmer des Netzwerks und Netzwerkpartner - Förderung des fachlichen Austauschs unter Personalern der Region Mainfranken

  • 1 Jahr und 10 Monate, Jan. 2017 - Okt. 2018

    Vertriebsleiter

    barcatta GmbH

    • Implementierung und konzeptionelle Weiterentwicklung und Steuerung eines Vertriebsteams • Strategische Neuplanung und Koordination der Bereiche Vertrieb und Kundenentwicklung sowie Marketing (On- und Offline) • Bestandsanalyse und bedarfsorientierte Neudefinition der Produkte und Dienstleistungen

  • 4 Jahre und 5 Monate, Juni 2014 - Okt. 2018

    Bereichsleiter IT-Personaldienstleistungen

    barcatta GmbH

    • Bereichleitung IT-Personaldienstleistungen • Weiterentwicklung von Recruiting und Direktansprache • Produktentwicklung / Mitgestaltung von vertrieblichen Aktivitäten • Kundenentwicklung • Mitglied des Vier-Köpfigen Leitungsteams bestehend aus zwei Bereichsleitern und zwei Gesellschaftern • Vorträge zu rechtlichen Themen im Bereich Personaldienstleistungen, Active-Sourcing und zum Thema IT-Sourcing • Weiterentwicklung interner Prozesse

  • 5 Jahre und 2 Monate, Apr. 2009 - Mai 2014

    IT-Projektmanager / Key-Account-Manager

    barcatta GmbH

    • Koordination von IT-Projekten • Rekrutierung und Betreuung von IT-Spezialisten • Key-Account-Management im Bereich Konzernkunden • Weiterentwicklung interner Prozesse

  • 10 Monate, Juni 2008 - März 2009

    Assistent der Geschäftsleitung

    FMB-Technik GmbH

    • Aufbau eines Controlling- und Reportingsystems • Neustrukturierung der Prozesse im Bereich der Finanz- und Lohnbuchhaltung • Einführung diverser Tools und Systeme im Bereich Personal • Neustrukturierung der IT-Landschaft • Einführung eines Projektmanagementsystems im Bereich Musterfertigung und Sondermaschinenbau

  • 4 Jahre und 1 Monat, Mai 2004 - Mai 2008

    IT Consultant - Projektmanager - Trainer

    Addison Service- und Vertriebs GmbH Ludwigsburg

    • Support, Beratung, Training und Customizing für eine betriebswirtschaftliche Software in den Bereichen Lohn- und Finanzbuchhaltung sowie Kostenrechnung und Controlling • Projektleitung von Softwareumstellungsprojekten im Bereich Mittelstand • Leiter des Beraterteams • Mitentwicklung und –einführung eines unternehmensweiten Projektmanagementsystems • betriebswirtsch. Beratung KMUs mit Schwerpunkt Kostenrechnung, Controlling, Reporting, Liquiditätsplanung • Betriebswirtschaftliche Vorträge

  • 9 Monate, Aug. 2003 - Apr. 2004

    Praktikant / Diplomand

    ZF Sachs AG

    Mitarbeit in den Bereichen Personalentwicklung, Personalmarketing und Personalverwaltung Betreuung und Organisation eines Junior-Management-Programms Diplomarbeit zum Thema Bildungscontrolling

  • 1 Jahr und 8 Monate, Feb. 2001 - Sep. 2002

    Werkstudent

    Sparkasse Mainfranken Würzburg

    • Springer im Beratungs- und Servicebereich • Administrative Tätigkeiten / Telefonbankingagent

  • 1 Jahr und 5 Monate, Sep. 1999 - Jan. 2001

    Werkstudent

    Gammamedia EDV-Dienstleistungs Gbr

    • Mithilfe beim Aufbau des Ladengeschäftes • Einsatz in den Bereichen Einkauf, Verkauf und Marketing

  • 4 Jahre und 1 Monat, Sep. 1995 - Sep. 1999

    Bankkaufmann

    Sparkasse Mainfranken Würzburg

    Ausbildung zum Bankkaufmann Projektmitglied und Trainer bei Umstellung auf Windowsclients (Schulungen auf Office- und Bankfachanwendungen / Vor-Ort-Training im laufenden Betrieb)(03-1998 - 07-1998) nach der Ausbildung Tätigkeit als Kundenbetreuer (08-1998 - 09-1999)

Ausbildung von Simon Klingenmaier

  • 5 Jahre und 6 Monate, Sep. 1999 - Feb. 2005

    Betriebswirtschaftslehre

    FH Würzburg - Schweinfurt

    Personalmanagement Wirtschaftsinformatik Projektmanagement

Sprachen

  • Deutsch

    -

  • Englisch

    -

Interessen

soziales Engagement
Joggen
Kochen
Garten
Familie

21 Mio. XING Mitglieder, von A bis Z