Dr. Stephan Kopietz
Angestellt, Personalentwickler, terranets bw GmbH
Stuttgart, Deutschland
Werdegang
Berufserfahrung von Stephan Kopietz
* Ermittlung individueller, teambezogener und unternehmensweiter Personalentwicklungsbedarfe * Konzeption von Trainingsangeboten und -formaten * Konzeption, Durchführung und Auswertung von Evaluationen sowie Ableitung von Erkenntnissen für zukünftige Maßnahmen * Suche und Auswahl der Trainer sowie Organisation der Trainings * Individuelle ad hoc Beratung von Mitarbeitern und Führungskräften * Budgetplanung und Budgetverfolgung
6 Jahre und 9 Monate, Juni 2013 - Feb. 2020
Trainer und Berater
Stephan Kopietz
Trainer für persönlichkeitsorientierte Seminare (Akademie für Führungskräfte der Wirtschaft GmbH): Führung für Nachwuchs-Führungskräfte, Konfliktlösung, Persönlichkeit und Führungsverhalten, die Führungskraft als Coach. Berater für virtuellen Lernveranstaltungen (ZEIT Akademie): Didaktische Konzeption, Handlungsfelder und Umsetzungsszenarien. Erlebnispädagoge (Universität Konstanz): Eigenschaftsbasierte Selbsterfahrung, Feedback und Reflexion, hinsichtlich Individuum, Gruppe und Lebenslandschaft.
3 Jahre, Juni 2010 - Mai 2013
Produktmanager
Akademie für Führungskräfte der Wirtschaft GmbH
Kontinuierliches Beobachten und Analysieren des (inter-)nationalen Markt- und Wettbewerbsumfelds · Entwicklung und Umsetzung von innovativen und kundengerechten Produkten · Betreuung des bestehenden Produktangebots · Weiterentwicklung der Produktstrategie der Akademie · Vermarktung der Produkte in enger Zusammenarbeit mit Marketing und Vertrieb · Auswahl und Betreuung des Trainernetzwerks · Beratung von Unternehmen und Einzelkunden
6 Monate, Sep. 2009 - Feb. 2010
Bachelorant
Daimler AG
Bachelorarbeit zu den Thema "Entwicklung eines praxisorientierten TOS-Coaching-Konzeptes". Eine qualitative Anforderungsanalyse an Führungskräfte und eine qualitative Untersuchung zu Beratungsmethoden in der Praxis ermöglichte die Konzeption eines Einzeltrainings und dessen Reflexionsabläufe für die Führungskräfte bei der Einführung von Shopfloormanagement.
6 Monate, März 2009 - Aug. 2009
Praktikant
Daimler AG
Praktikant der internen Unternehmensberatungsabteilung (OMCD) mit den Themenfeldern in indirekten Bereichen: - Lean Management - Implementierung von Führungsinstrumenten - Lean-Coaching - Moderation - Prozessoptimierung - Folieningenieurswesen
2 Jahre und 5 Monate, Apr. 2006 - Aug. 2008
Trainee als Outdoor- und Eventtrainer
Erlebnistage
Berufsbegleitenden Trainee-Ausbildung mit hohen Praxisanteilen und flankierenden Weiterbildungsseminaren. Im Rahmen dieser Ausbildung führte ich verschiedenste Outdoortraining, u.A. zu den Themen Teamentwicklung, Teamarbeit, Kommunikation, wie auch Outdoor-Events durch. Die Tätigkeit umfasste dabei die selbsständige Kundenbetreuung, sowie die Kunden-, Ziel- und gruppenspezifische Planung und Durchführung der erlebnispädagogischen Team-Trainings.
Outdoor- und Eventtrainer für Teamentwicklungen, Teamtrainings und Eventveranstaltungen für verschiedene Unternehmen.
4 Monate, Apr. 2006 - Juli 2006
Sicherheits- / Hochseilparktrainer
Skyrope Hochseilpark
Vollzeitpraktikum als Sicherheits- / Hochseilparktrainer für Schulklassen, soziale Einrichtungen und Wirtschaftsunternehmen, mit begleitender und zertifizierten Praxisausbildung. Die Tätigkeit umfasste die selbsständige Kundenbetreuung, sowie die Kunden-, Ziel- und gruppenspezifische Planung und Durchführung erlebnispädagogischer Trainings und Events.
8 Monate, Aug. 2005 - März 2006
Erlebnispädagogischer Trainer
erlebnistage.harz; GFE e.V
Vollzeitpraktikum als erlebnispädagogischer Trainer für Schulklassen und soziale Einrichtungen, mit begleitender und zertifizierten Praxisausbildung. Die Tätigkeit umfasste die selbsständige Kundenbetreuung, sowie die Kunden-, Ziel- und gruppenspezifische Planung und Durchführung erlebnispädagogischer Wochenkursen.
2 Jahre und 6 Monate, Sep. 2002 - Feb. 2005
Auszubildender
Daimler AG, Niederlassung Stuttgart
Ausbildung zum Industriekaufmann. Vertiefungsrichtung internes Controlling.
Ausbildung von Stephan Kopietz
3 Jahre und 9 Monate, Nov. 2015 - Juli 2019
Entscheidungspsychologie
Universität Erfurt
Dissertation zum Thema "Diving und Gliding als sequentielle Entscheidungsstrategien"
2 Jahre und 1 Monat, Okt. 2013 - Okt. 2015
Psychologie
Universität Erfurt
Schwerpunkt: Lernen, Lehren und Kompetenzentwicklung Vertiefung: Entscheidung- und Problemlösekompetenz
3 Jahre und 6 Monate, Okt. 2006 - März 2010
Wirtschaftspsychologie
Hochschule Harz
Personalauswahl, Personalentwicklung und Coaching
2 Jahre und 6 Monate, Sep. 2002 - Feb. 2005
Industriekaufmann
Daimler AG, Niederlassung Stuttgart
Betriebswirtschaftliches Controlling
Sprachen
Deutsch
Muttersprache
Englisch
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