Dr. Thomas Belzner

Gesellschafter, Mitgesellschafter und Geschäftsführer, CANDIFY GmbH

Poing, Deutschland

Fähigkeiten und Kenntnisse

IT-Management
Projekt-Management
Recruiting
CIO
IT-Leitung
IT-Strategie
IT-Governance
IT-Controlling
Budgetplanung
IT Demand Management
IT-Sicherheit
Prozessmanagement
Prozessoptimierung
ITIL
IT-Service-Management
Sourcing
Provider Management
IT-Benchmarking
Outsourcing
Offshoring
Insourcing
Vertragsmanagement
IT-Infrastruktur
IT-Betrieb
RZ-Betrieb
IT-Infrastruktur-Architektur
RZ-Konsolidierung
Infrastrukturplanung
Infrastructure Transition
IT-Architektur
Enterprise Architecture
Business Architecture
Anwendungs-Architektur
Systemarchitektur
Programm-Management
Qualitäts-Management
Risiko-Management
Project Portfolio Management
Multiprojektmanagement
Softwareentwicklung
Produktentwicklung
Requirements Engineering
Software-Architektur
Softwaretest
Migrationen
Personalführung
Personalentwicklung
Konfliktmanagement
Moderation
Unternehmensführung
Leadership
Geschäftsführung
Change Management
Innovation
Mergers & Acquisitions
Due Diligence
Investments
Divestments
Beratung

Werdegang

Berufserfahrung von Thomas Belzner

  • Bis heute 4 Jahre und 5 Monate, seit Jan. 2020

    Mitgesellschafter und Geschäftsführer

    CANDIFY GmbH

    Recruiting und Headhunting / Insourcing von Recruiting-Prozessen ("Recruting as a Service") / Beratung zur Optimierung von Recruiting-Prozessen

  • Bis heute 10 Jahre und 5 Monate, seit Jan. 2014

    IT-Management / Interims-Management / IT-Projekt-Management

    BelznerConsulting

  • 11 Monate, Feb. 2014 - Dez. 2014

    Head of Information Technology / CIO (interim)

    Fondsdepot Bank GmbH
  • 4 Jahre und 2 Monate, Nov. 2009 - Dez. 2013

    Leiter COR&FJA IT-Services (IT-Leiter)

    COR&FJA AG

    Nach Fusion von FJA AG und COR AG zur COR&FJA AG Ende 2009 Aufbau und Leitung des Bereiches IT-Services (aus vier verschiedenen IT-Abteilungen vor der Fusion) mit den Aufgabengebieten - Bereitstellung der ITK-Infrastruktur und Services für alle Konzerngesellschaften der COR&FJA AG - IT-Strategie - IT-Controlling - Architektur-Management sowie - Prozess- und Portfolio-Management

  • 3 Jahre, Nov. 2006 - Okt. 2009

    Leiter Geschäftsbereich Bestandsführung

    FJA AG

    Leitung des Geschäftsbereiches Bestandsführung bei der FJA AG), mit gut 200 Mitarbeitern an 7 Standorten in 3 Ländern; Delivery-Verantwortung für Kundenprojekte mit rund 33 Mio EUR Umsatz p. a.; Produktmanagement für das Kernprodukt ‚FJA Life Factory’ (Leben-Bestandsführung); geschäftsbereichsübergreifende Verantwortung für Basisentwicklung und Technologie.

  • 1 Jahr und 4 Monate, Juli 2005 - Okt. 2006

    Leiter IT-Entwicklung, IT-Architektur und IT-Betrieb

    Swiss Life Deutschland

    Zusätzlich Übernahme der Leitung der Abteilung IT-Betrieb mit Rechenzentrum und Service-Management; außerdem Einführung von IT-Architektur, Leiter IT-Architektur.

  • 4 Jahre und 10 Monate, Sep. 2000 - Juni 2005

    Leiter IT-Entwicklung

    Swiss Life Deutschland

    Leitung IT-Entwicklung, Überführung der internen Abteilung in eine Konzerngesellschaft (Sepis Softwareentwickung, Produkt- und Informations-Service GmbH), Geschäftsführung dieser GmbH. Herausforderungen und Schwerpunkte: Überführung der ehemaligen Abteilung in einen engagierten (Konzern-internen) Dienstleister; Ausbau des IT-Teams zur Ablösung von externen Dienstleistern (qualitativ wie quantitativ); Einführung von Prozessen und Kennzahlen für die IT-Anwendungsentwicklung.

  • 8 Monate, Jan. 2000 - Aug. 2000

    IT-Berater

    freiberuflich

    Beratungsprojekte im Bereich IT-Architektur und Vorgehens-Modelle. Daraus resultierend berufliche Neuorientierung mit dem Ziel "IT-Management bei einem IT-Anwender".

  • 3 Jahre und 6 Monate, Juli 1996 - Dez. 1999

    Geschäftsbereichsleiter

    software design & management

    Führung des Geschäftsbereiches als Profit-Center (Umsatz- und Ergebnisverantwortung für bis zu 80 Mitarbeiter, 22 Mio DEM Umsatz, Akquisitionsverantwortung); Key-Account-Management für den Kunden Deutsche Bahn; Aufbau des Geschäftsfeldes Telekommunikation. Mitglied der Geschäftsleitung.

  • 3 Jahre und 4 Monate, März 1992 - Juni 1995

    Bereichsleiter

    software design & management

    Aufbau des Bereiches von etwa 10 auf 27 MitarbeiterInnen. Akquisition und Management von Beratungs- und Software-Entwicklungsprojekten für die Kunden Deutsche Bahn, Deutsche Telekom, Siemens-Nixdorf

  • 2 Jahre und 4 Monate, Nov. 1989 - Feb. 1992

    Software-Ingenieur & Projektleiter

    software design & management

    Einstieg als Senior-Software-Ingenieur, Projektarbeit für die Deutsche Bahn (damals noch Deutsche Bundesbahn und Deutsche Reichsbahn), Projektleitung, Kundenverantwortung.

  • 5 Jahre und 1 Monat, Okt. 1984 - Okt. 1989

    Wissenschaftlicher Assistent

    Universität Passau, Fakultät für Mathematik und Informatik

    Wissenschaftlicher Assistent an der Fakultät für Mathematik und Informatik der Universität Passau. Mitarbeit in der Informatiklehre, Promotion in Mathematik Juli 1988.

Ausbildung von Thomas Belzner

  • 7 Jahre und 9 Monate, Nov. 1974 - Juli 1982

    Germanistik, Mathematik, Statistik, Informatik

    Universität München, Universität Passau

Sprachen

  • Deutsch

    Muttersprache

  • Englisch

    Gut

  • Französisch

    Grundlagen

21 Mio. XING Mitglieder, von A bis Z