Timon Wolf
Angestellt, Personalreferent, BDL Wagner
Düsseldorf, Deutschland
Werdegang
Berufserfahrung von Timon Wolf
Bis heute 8 Jahre und 11 Monate, seit Juli 2015
Personalreferent
BDL Wagner
Beratung der Führungskräfte eines Konzerns (ca. 15.000 Mitarbeiter) im Bereich der stationären & ambulanten Altenpflege bei arbeitsrechtlichen und personalwirtschaftlichen Themen, Steuerung der operativen HR-Prozesse (insb. arbeitsrechtliche Maßnahmen), zentraler Ansprechpartner für verschiedene (Gesamt-)Betriebsräte, Vorstellungsgespräche & Personalauswahl, Potenzialanalysen, Erarbeitung eines Onboarding-Konzepts, Schulung der Führungskräfte, Mitarbeiterbefragungen, Aufbau HR-Wissensdatenbank
2 Jahre und 6 Monate, Jan. 2013 - Juni 2015
Personalreferent
Stadtentwässerungsbetriebe Köln
Beratung der Fach- und Führungskräfte in allen personalwirtschaftlichen und arbeitsrechtlichen Fragestellungen; Personalbeschaffung (Stellenausschreibungen, Vorstellungsgespräche, Rollenspiele, Personalauswahl); Operative Personalarbeit vom Ein- bis zum Austritt, Gehaltsabrechnung, Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat; Dienstvereinbarungen, HR-Projekte (u. a. Organisatorische Neuausrichtung des HR-Bereiches, Neukonzeption der Karrierewebsite, Layout der Stellenanzeigen, Optimierung Zusammenarbeit mit BR)
Lohn- und Gehaltsabrechnung, Mitarbeiterbetreuung, Prüfung und Berechnung von variablen Bezügen (Nacht-, Wochenend-, Feiertagsarbeit, (Ruf-)Bereitschaftsdienste), Urlaubs- und Krankheitsbearbeitung, Bearbeitung von Forderungen und Ratenzahlungen, Bearbeitung von Mutterschutz, Elternzeit und Sonderurlaub, Bescheinigungswesen, Fachliche Betreuung der Auszubildenden
Telefonische Betreuung von Ärzten, Prüfung und Korrektur von Honorarbescheiden
2 Jahre, Juni 2007 - Mai 2009
Personalsachbearbeiter
Malteser St. Anna gGmbH
Vorstellungsgespräche und Personalauswahl, Fach- und Führungskräftebetreuung, Ansprechpartner für die Arbeitnehmerüberlassung, Reporting / Statistiken, Operative Personalarbeit vom Ein- bis zum Austritt (u.a. Erstellung von Arbeitsverträgen und Vertragsergänzungen, Anhörung des Betriebsrates, Ein- und Umgruppierungen, Bewährungsaufstieg, Höhergruppierung, Zeugnis, Vorbereitung der Gehaltsabrechnung, Berechnung von variablen Bezügen, Bescheinigungswesen)
2 Jahre und 11 Monate, Aug. 2004 - Juni 2007
Ausbildung zum Kaufmann im Gesundheitswesen
Malteser St. Anna gGmbH
Ausbildung von Timon Wolf
3 Jahre, Sep. 2013 - Aug. 2016
BWL
Hochschule Ruhr West
Schwerpunkt: Human Resource Management / Thema der Masterarbeit: Onboarding
3 Jahre und 6 Monate, März 2008 - Aug. 2011
Business Administration
FOM - Hochschule für Oekonomie und Management
Schwerpunkt: Unternehmensführung im Mittelstand / Human Resource Management
Sprachen
Deutsch
Muttersprache
Englisch
Fließend
Französisch
Grundlagen
Spanisch
Gut