Vor 12 Tagen

(Senior) Consultant Fördermittelberatung - Fördermittelmanagement- und Prozessberatung (w/m/d)

EY Deutschland

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Beratung, Consulting

  • Verifizierte Job-Anzeige
  • Hamburg, Berlin, München, Mannheim, Leipzig
  • Vollzeit
Vor Ort

Bei EY setzen wir alles daran, dass die Welt besser funktioniert. Dafür hinterfragen wir täglich den Status quo und suchen schon heute die Antworten von morgen. Stillstand? Keine Option. Wandel? Sehen wir als Chance und Treiber für Innovation.

Wenn du auch so tickst, dann bist du bei uns genau richtig. Wir suchen Macher:innen, die Unternehmen, Entrepreneuren, Privatpersonen und der öffentlichen Hand helfen, über sich hinaus zu wachsen. Das erfordert Zusammenarbeit auf Augenhöhe und das Verlassen ausgetretener Pfade. Diese beschreitest du als Teil von interdisziplinären Teams – innovativ und multikulturell aufgestellt in Deutschland, Europa und der ganzen Welt.

Damit auch du persönlich und beruflich über dich hinauswächst, begleiten wir dich auf deinem Karriereweg mit auf dich zugeschnittenen Arbeitsmodellen sowie Trainings- und Entwicklungsmöglichkeiten on- und off-the-Job. Das Tempo und Ziel auf deinem Weg bestimmst du selbst.

Das erwartet dich bei uns – Erfahrungen, von denen du ein Leben lang profitierst
Als Teil unserer Teams in Berlin, Hamburg, Leipzig, München oder Mannheim berätst du nationale und internationale Mandant:innen zu zukunftsweisenden Förderprojekten für Innovations-, Nachhaltigkeits- und Investitionsvorhaben. Dabei übernimmst du vielfältige Aufgaben:

  • Beratung der inhaltlichen Ausgestaltung und Strukturierung von Förderprojekten in den Bereichen Forschung und Entwicklung, Innovation, Nachhaltigkeit und Dekarbonisierung auf Bundes- und EU-Ebene (insb. Analyse, Einwerbung und Fördermittelmanagement)
  • Erarbeitung von Workshopunterlagen zu Fördermittelmanagement- und Compliance
  • Beratung hinsichtlich der Ausgestaltung von Prozessen und Strukturen zum Fördermittelmanagement
  • Unterstützung bei der Organisation von Projekttreffen und Verhandlungsterminen mit nationalen Zuwendungsgebern, Ministerien und der Europäischen Kommission
  • Eigenständige Beratung zu Projektkostenprüfungen durch Zuwendungsgeber, Prüfungsstellen und Rechnungshöfe sowie förderregulatorischer Anforderungen während des gesamten Projektlebenszyklus

Das bringst du mit – Fähigkeiten, mit denen du die Zukunft gestaltest

  • Abgeschlossenes Hochschulstudium
  • Idealerweise erste Praxiserfahrung im Bereich Innovation, Nachhaltigkeit, Förderung und/oder Förderberatung bei einem Industrieunternehmen, Projektträger, einer Förderbank oder an einer Hochschule, gern auch im Rahmen von Praktika
  • Präzise Arbeitsweise, rasche Auffassungsgabe sowie eine hohe Zahlenaffinität
  • Vielseitiges Interesse, besonders an förderregulatorischen/beihilferechtlichen Rechtsrahmen
  • Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch, sowohl verbal als auch schriftlich bei der Erstellung von Texten und Präsentationen

.

Das bieten wir dir – ein inspirierendes Arbeitsumfeld
Wir wissen: Erstklassiger Service für unsere Mandant:innen und Kund:innen beginnt bei zufriedenen und motivierten Mitarbeitenden. Deshalb reicht unser Angebot von flexiblen Arbeitsmodellen, Auslandeinsätzen und Weiterbildungen über Sport- und Freizeitangeboten bis hin zu Rabatten bekannter Marken und Anbieter sowie Altersvorsorge.

Du hast Lust was zu bewegen? Dann werde Teil unseres Teams.
Bewirb dich jetzt über unser Jobportal: www.de.ey.com/karriere.
Mehr Informationen zum Bewerbungsprozess bei EY findest du auf unserer Karriereseite.
Deine Fragen beantwortet gerne unser Recruitment Center unter: +49 6196 996 10005

Job-ID: 1180762

Unternehmensdetails

company logo

EY Deutschland

Wirtschaftsprüfung, Steuern, Recht

5.001 - 10.000 Mitarbeitende

Hamburg, Berlin, München, Mannheim, Leipzig, Deutschland

Bewertung von Mitarbeitenden

Vorteile für Mitarbeitende

Privat das Internet nutzen

Betriebsarzt

Mit Öffis erreichbar

Flexible Arbeitszeiten

Betriebliche Altersvorsorge

Unternehmenskultur

EY Deutschland

Branchen-Durchschnitt

Unternehmenskultur

599 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei EY Deutschland als ausgeglichen zwischen traditionell und modern. Der Branchen-Durchschnitt geht übrigens in Richtung modern.

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