Pädagogische*n Mitarbeiter*in (m/w/d) in VZ / TZ (bis 39 Std.) für die Berufsorientierung an Schulen

Der Kolping-Bildungswerk München und Oberbayern e.V. mit seinen Tochtergesellschaften ist mit seinen rund 420 Mitarbeiter*innen einer der großen Bildungsträger. Schwerpunkte unserer Arbeit sind die berufliche Förderung von Jugendlichen und jungen Erwachsenen sowie die berufliche Fort- und Weiterbildung. Unsere Standorte befinden sich in der Stadt sowie im Landkreis München und den angrenzenden Landkreisen Bad Tölz, Freising und Miesbach. Wir sind Träger der Adolf-Kolping-Berufsschule, eines Ausbildungshotels sowie dreier Jugendwohnheime mit insgesamt 450 Betten für junge Menschen in Ausbildung.

Für den Einsatz in unseren Maßnahmen der Berufsorientierung suchen wir ab sofort im südlichen Landkreis von München einen Pädagogischen Mitarbeiterin (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit (bis 39 Std.)

Ihre Tätigkeiten:

• Unterstützung von Schüler*innen der 8. und 9. Jahrgangsstufe durch Einzelbetreuung in der Berufsorientierung und Berufswahl
• Angebote im Klassenkontext zur Förderung von Schlüsselkompetenzen
• Unterstützung beim Erreichen eines Schulabschlusses
• Erarbeitung von Förderplänen und Schritten zur Zielerreichung mit den Auszubildenden
• Unterstützung bei der Praktikums- sowie der Ausbildungsplatzsuche
• Begleitung beim Bewerbungsprozess
• Unterstützung des Übergangs Schule - Ausbildung
• Dokumentation der individuellen Entwicklung
• Netzwerkarbeit mit Betrieben, Berufsschulen, Kammern und Innungen sowie dem Auftraggeber

Ihr Profil:

• Studium der Sozialen Arbeit, der (Sozial-) Pädagogik oder Meisterin, Technikerin oder Fachwirtin oder ausgebildeter Erzieher*in mit mind. zwei Jahren Berufserfahrung mit der Zielgruppe
• Freude an der berufsorientierenden Arbeit mit jungen Menschen
• Kommunikations- und Konfliktfähigkeit, Empathie, Einfühlungsvermögen, Einsatzbereitschaft und Empowerment
• Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise, eigenverantwortliches Handeln vor Ort an der Schule oder in der Niederlassung München
• Organisationstalent und Gründlichkeit in der Dokumentation

Wir bieten:

• Flexibilität & Work-Life-Balance, Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
• Eine offene Unternehmenskultur
• Bezahlung nach Kolping Tarif und Möglichkeit zur Gehaltsoptimierung
• Erfolgsabhängige Jahresprämie
• 30 Tage Urlaub bei Vollzeit vorrangig in den Ferien und zusätzliche freie Tage
• Team-Events & Betriebsausflüge
• Internes Qualifizierungsprogramm
• Fortbildungs- und Supervisionsmöglichkeiten
• Betriebliche Altersvorsorge
• Jobticket / Jobrad
• Unbefristetes Arbeitsverhältnis

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich doch jetzt bei uns per E-Mail oder über das Online-Portal auf unserer Homepage. Bitte geben Sie dazu folgende Referenznummer an: KBA2024-18

Ansprechpartner:

Martin Reim, Mobil: 0174 924 88 48

Kolping Bildungsagentur gemeinnützige GmbH, Personalstelle, Adolf-Kolping-Str. 1, 80336 München,

bewerbung@kolpingmuenchen.de (https://mailto:bewerbung@kolpingmuenchen.de) ;

Infos unter: www.kolpingmuenchen.de (http://www.kolpingmuenchen.de)

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.