Pflegerische Stationsleitung (w/m/d) S27/25

Gute Arbeit. Faire Bezahlung. Tolle Benefits. Verlässlichkeit. Und viel Potenzial zur Weiterentwicklung. Das zeichnet das ZfP Südwürttemberg als Arbeitgeber in Psychiatrie und Psychosomatik aus. Wir möchten Sie in unserem Team willkommen heißen, und zwar als Pflegerische Stationsleitung (w/m/d) **** Klinik für Forensische Psychiatrie und Psychotherapie Donau-Riss in Bad Schussenried

S27/25 **** Diese Stelle ist unbefristet in Teil- oder Vollzeit zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen. **** Das erwartet Sie

Die Klinik für Forensische Psychiatrie und Psychotherapie Donau-Riss ist zuständig für die Behandlung, Sicherung und Rehabilitation von psychisch kranken und/oder persönlichkeits-gestörten Rechtsbrecher: innen aus den Landgerichtsbezirken Ellwangen, Hechingen, Tübingen und Ulm und verfügt über 130 Budgetbetten, verteilt auf derzeit neun Stationen mit 14 bis 18 Betten und eine kleine Sechs-Betten-Station mit Wohngruppencharakter außerhalb des Klinikgeländes sowie eine Forensisch-Psychiatrische Ambulanz. Die Stationen halten ein nach Krankheitsbildern differenziertes Behandlungsangebot vor. Die Station 1047 ist eine heilpädagogische Behandlungsstation mit 15 Behandlungsplätzen. Behandelt werden Menschen mit der Hauptdiagnose Intelligenzminderung und Lernbehinderung, deren Defizite im kognitiven, sprachlichen, motorischen und sozialen Bereich liegen. Das Behandlungskonzept gründet sich auf der Schaffung eines therapeutischen, stützenden Rahmens. Die Station arbeitet mit dem SEO, dieser bietet ein Erklärungsmodell für die Entstehung von Verhaltensauffälligkeiten. Spezifische Angebote wie das Training lebenspraktischer Fertigkeiten sowie Aktivitätsgruppen vermitteln den Patient:innen Sicherheit. Ziel der Behandlung ist es, Defizite zu kompensieren und so die Rückfallgefährdung in delikthaftes Verhalten zu reduzieren. Die durchschnittliche Aufenthaltsdauer beträgt etwa fünfeinhalb Jahre. Ihre Aufgaben

• Berufsgruppenübergreifendes Arbeiten im Sinn der dualen Führung

• Kooperation mit dem dualen Partner, mit anderen Berufsgruppen sowie mit Mitarbeitenden von anderen Stationen und deren Stationsleitungen

• Koordination, Organisation und Mitgestaltung des Stationsalltags (z.B. Dienstplangestaltung, Ausfallszeitenmanagement, usw.)

• Zielorientierte Personal- und Kompetenzentwicklung der Mitarbeitenden

• Steuerung von teamgemeinschaftlichen Entwicklungsprozessen und Konzepten

• Sicherstellen der Pflegequalität unter fachlichen, gesetzlichen, wirtschaftlichen und qualitätsrelevanten Aspekten

• Weiterentwicklung des Stations- und Behandlungskonzepts

• Teilhabe an zeitgemäßen Organisations- und Qualitätsentwicklungsprozessen

• Budgetverantwortung im Rahmen der gegebenen Organisationsstruktur Das bringen Sie mit

· Eine abgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungspfleger:in, Pflegefachmann, Pflegefachfrau oder Altenpfleger:in

· Eine abgeschlossene Weiterbildung zur Leitung einer Station oder einen vergleichbaren Abschluss oder die Bereitschaft, diese zeitnah nachzuholen

· Fundierte Fachkenntnisse in der psychiatrischen Pflege und idealerweise Fachkenntnisse in Forensischer Psychiatrie

· Einen kooperativen und zielorientierten Arbeits- und Führungsstil, eine hohe soziale und methodische Kompetenz sowie einen kollegial wertschätzenden Umgang

· Wirtschaftliches, analytisches und systematisches Denken und Handeln

· Fähigkeit zur interdisziplinären Zusammenarbeit

· Ein hohes Maß an Selbstständigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Loyalität gegenüber der Klinikleitung

· Fähigkeit, flexibel mit Herausforderungen umzugehen und konstruktiv auf wechselnde Anforderungen zu reagieren

· EDV-Anwenderkennnisse in MS Office, Krankenhauskommunikations- und Informations-systemen und in der elektronischen Dokumentation **** Das bieten wir Ihnen

· Eine fundierte Einarbeitung

· Einen attraktiven und verantwortungsvollen Arbeitsplatz mit hoher Selbstständigkeit

· Ein multiprofessionelles Team

· Beschäftigung in einem nach KTQ zertifizierten innovativen Unternehmen mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten

· Vielfältige Möglichkeiten zu Fort- und Weiterbildungen

· Regelmäßige Teamsupervisionen, Teamtage, Klausurtage usw.

· Jobticket, Jobrad, Gutscheine für Fahrradfahrer:innen

· Gesundheitsförderung durch Firmenfitness mit Hansefit

· ZEITplus Lebensarbeitszeitkonto und betriebliche Altersvorsorge (VBL)

· Kinderbetreuung: Ferienprogramme und Kita-Plätze **** Nähere Auskünfte erteilt Ihnen gerne Frau Birgit Schick, Pflegedirektorin, Tel.: 07583-33‑1721, E-Mail: birgit.schick@zfp-zentrum.de oder Frau Kerstin Lüchinger, Pflegedienstleitung Abteilung II, Tel.: 07583-33-1192, E-Mail: kerstin.luechinger@zfp-zentrum.de. Die gegenseitigen Beziehungen richten sich nach dem TV-L. Unsere angebotenen Vollzeitstellen sind auch in Teilzeit zu besetzen. Chancengleichheit ist fester Bestandteil unserer Personalpolitik. Schwerbehinderte Menschen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt. Bei dieser Stelle handelt es sich um eine Frauenförderstelle. Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen. **** Wir freuen uns auf Ihre Online Bewerbung bis spätestens 27.04.2025. **** Weitere Informationen erhalten Sie auf der Webseite: www.zfp-karriere.de (http://www.zfp-karriere.de) Ein Unternehmen der zfp-Gruppe Baden-Württemberg

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.