Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d) - Berlin-Schöneberg - Hybrid - max. 3 Tage HO/Woche

Als Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d) agieren Sie als fachkundige Beratungsperson in unserem Betreuungsteam für alle lohn- und gehaltsrelevanten Angelegenheiten. Sie kommunizieren proaktiv mit Mitarbeitern, Vorgesetzten und Betriebsräten und sind für die Beratung und Klärung aller personellen und arbeitsrechtlichen Fragen zuständig. Sie sind für die selbständige und termingerechte Bearbeitung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnungen sowie die Anwendung von lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Vorschriften für eine definierte Gruppe von Mitarbeitern verantwortlich. Ihr Aufgabengebiet umfasst auch die Korrespondenz und Kommunikation mit Finanzämtern, Sozialversicherungsträgern und anderen Behörden sowie die Ausstellung von Bescheinigungen und die allgemeine Personaladministration.

Qualifikationen und Erfahrungen

• Fundierte Kenntnisse und mehrere Jahre Berufserfahrung im Bereich Lohnsteuerrecht und Sozialversicherung
• Sehr gute MS-Office-Kenntnisse
• Eine abgeschlossene Ausbildung als Kaufmann/Personalfachkaufmann oder ein abgeschlossenes Studium
• Berufserfahrung (mindestens 5 Jahre) in der Personalabteilung einschließlich Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung
• Fundierte Kenntnisse und Erfahrungen im Umgang mit PAISY (Lohnabrechnungsprogramm) von Vorteil
• Ausgezeichnete Deutschkenntnisse (C1-C2)
• Gute Englischkenntnisse
• Mehrjährige Erfahrung in der Gehaltsabrechnung ist erforderlich

Das durchschnittliche Gehalt eines Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d) in der vergleichbarer Position liegt bei etwa 45.000 bis 50.000 Euro pro Jahr (KI-Schätzung). Homeoffice ist nach der Probezeit bis 3 Tage die Woche möglich. Die Regelarbeitszeit beträgt 38,5 Stunden/Woche.

Für weitere Informationen oder Rückfragen wenden Sie sich bitte telefonisch an +49(0)69 597721700. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.