Sachbearbeitung (m/w/d) im Bereich Zentraler Service – Personalrekrutierung und Personalauswahl
Sachbearbeitung (m/w/d) im Bereich Zentraler Service – Personalrekrutierung und Personalauswahl
Berliner Feuerwehr
Öffentliche Verwaltung
- Berlin
- Vollzeit
- 35.000 € – 45.500 € (von XING geschätzt)
Hybrid
Sachbearbeitung (m/w/d) im Bereich Zentraler Service – Personalrekrutierung und Personalauswahl
Über diesen Job
| Dienststelle: | DG Mitte, Voltairestr. 2 in 10179 Berlin |
| Stellenbezeichnung: | Tarifbeschäftigte/Tarifbeschäftigter |
| Entg.-Gr.: | E 9b TV-L |
| Befristung: | befristet auf 12 Monate (Elternzeitvertretung) |
| Bewerbungsfrist: | 27.04.2025 |
Ihr Arbeitsgebiet umfasst u.a.:
- Moderation und Durchführung von Auswahlverfahren für den allgemeinen nichttechnischen Verwaltungsdienst und den feuerwehrtechnischen Dienst
- Beobachterfunktion in Auswahlverfahren
- Veröffentlichungen von Stellenausschreibungen
- Erstellung Bewerberübersicht/-matrix und Vorschlag Auswahlentscheidung
- Fertigung von Auswahlvermerken
- Präsentation der Berliner Feuerwehr auf Berufsinformationsveranstaltungen
Wir bieten:
- einen interessanten, anspruchsvollen und sicheren Arbeitsplatz
- eine individuelle Förderung mit vielfältigen Angeboten an Fort- und Weiterbildungen
- ein kollegiales Arbeitsklima in einer kompetenten und freundlichen Arbeitsgruppe mit einer modernen IT-Ausstattung
- familienfreundliche Arbeitsbedingungen (z.B. flexible Arbeitszeitmodelle)
- eine sehr gute ÖPNV-Anbindung als zentral gelegener Arbeitgeber in der Stadtmitte
- eine jährliche Sonderzahlung und eine Betriebsrente
- pro Jahr 30 Tage Erholungsurlaub
- Gelegenheit zu 1 Stunde/Woche Sport während der Arbeitszeit
- eine monatliche Hauptstadtzulage in Höhe von 150 Euro oder einen Zuschuss zum ÖPNV-Firmenticket plus die Differenz zu 150 Euro
- Homeoffice kann nach einer Einarbeitungsphase anteilig vereinbart werden
Sie bringen mit:
- ein abgeschlossenes Bachelor- oder Diplomstudium an einer Fach- bzw. Hochschule vorzugsweise in den Studiengängen
- Public Management/ Public and Nonprofit – Management,
- Verwaltung und Recht,
- Öffentliche Verwaltung oder
- Business Administration
oder
- einen Abschluss als Verwaltungsfachwirt/in bzw. den Abschluss des Verwaltungslehrgangs II
Die ausführliche Beschreibung des Aufgabenkreises (BAK) ist Bestandteile der Ausschreibung und ist im Karriereportaal unter "Weitere Informationen" zu finden.
Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung die folgenden Unterlagen im PDF-Format (max. 15 MB pro Anhang) bei:
- aussagekräftiges Motivationsschreiben
- tabellarischen Lebenslauf aus dem alle bisherigen Tätigkeiten, die für das Aufgabengebiet qualifizierenden Fortbildungsveranstaltungen sowie besondere Befähigungen für das ausgeschriebene Arbeitsgebiet hervorgehen
- Nachweise des abgeschlossenen Bachelor- oder Diplomstudiums an einer Fach- bzw. Hochschule bzw. den Nachweis über den Abschluss als Verwaltungsfachwirt/in bzw. über den Verwaltungslehrgang II
- aktuelles Arbeitszeugnis
Im Rahmen des Auswahlverfahrens kommt dem aktuellen Arbeitszeugnis eine entscheidende Bedeutung zu. Fügen Sie deshalb Ihrer Bewerbung möglichst eine Kopie des Arbeitszeugnisses bei oder reichen Sie diese umgehend nach.
(Unvollständige Bewerbungen können nicht berücksichtigt werden!)
Kosten, die Ihnen im Zusammenhang mit Ihrer Bewerbung entstehen (Porto, Fahrkosten o.Ä.) können leider nicht erstattet werden.
Die Berliner Feuerwehr möchte ihren Frauenanteil erhöhen, deshalb freuen wir uns besonders über Bewerbungen motivierter Interessentinnen.
Anerkannte Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Bitte weisen Sie auf eine Schwerbehinderung gegebenenfalls bereits in der Bewerbung hin.
Wir befinden uns in einem fortlaufenden Prozess des Kulturwandels und zu mehr Diversität und wünschen uns auch Bewerbungen von Menschen, die von struktureller Diskriminierung betroffen sind oder sein könnten.
Fragen zum Aufgabengebiet richten Sie bitte an:
Oliver Hoffmann, ZS P B 2
Zentraler Service - Personalrekrutierung • Personalauswahl mittlerer, gehobener und höherer Dienst
Telefon: 030 387 30 6600
Fragen zur Stellenausschreibung richten Sie bitte an:
Berliner Feuerwehr
Name: Anne Bernau, ZS P B 213
Zentraler Service - Personalrekrutierung • Personalauswahl gehobener und höherer Dienst
Telefon: 030 387 30 6613
Zentrale Bewerbungshotline: 030/ 387 30 66 99
Weitere Hinweise:
In der Bewerbungsphase wird ausschließlich per E-Mail kommuniziert, bereits der Eingang Ihrer Bewerbung wird mit einem elektronischen Empfangsbekenntnis quittiert. Bitte überprüfen Sie in dieser Zeit regelmäßig Ihren Posteingang sowie Spam-Ordner. Sollten Sie keine E-Mail erhalten, haben Sie u.U. Ihre E-Mail-Adresse nicht korrekt angegeben.
Gehaltsprognose
Bewertung von Mitarbeitenden
Gesamtbewertung
Basierend auf 308 BewertungenVorteile für Mitarbeitende
Flexible Arbeitszeiten
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Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
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Vorteile für Mitarbeitende
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Gewinnbeteiligung
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Privat das Internet nutzen
Hunde willkommen
Unternehmenskultur
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Branchen-Durchschnitt
Unternehmenskultur
308 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei Berliner Feuerwehr als traditionell. Der Branchen-Durchschnitt liegt eher ausgeglichen zwischen traditionell und modern.