Im Bereich Personal und Organisation besetzen wir an unserem Hauptsitz Berlin-Neukölln zum nächstmöglichen Zeitpunkt und unbefristet einen:

Die STADT UND LAND Wohnbauten-Gesellschaft mbH zählt zu den großen städtischen Wohnungsbaugesellschaften Berlins. Ob Neubau oder sanierter Altbau – wir bieten die ganze Vielfalt des Wohnens in der Hauptstadt für alle Bürgerinnen und Bürger. Unser Bestand von über 52.500 Wohnungen befindet sich vorrangig im Süden und Osten Berlins, welchen wir mit unseren hohen Qualitätsansprüchen "sozial" und "umweltorientiert" bewirtschaften. Durch diese Arbeit leisten wir als Konzern mit über 600 Mitarbeitenden einen entscheidenden Beitrag zur Entwicklung der Standorte, zu deren sozialer Stabilität und zu lebenswerten Kiezen für Berlin. Dieses Ziel leitet uns seit 1924: Von der Technikerin über den Cloudspezialisten bis hin zur Projektleitung im Neubau – bei uns finden die unterschiedlichsten Menschen ihr berufliches Zuhause.

• Du unterstützt unsere Recruiting-Prozesse, indem du u.a. das Bewerbungsmanagement im Sinne unserer positive candidate journey im Blick behältst (u.a. Interviewkoordination und erste Bewerber:innenkommunikation), Stellenausschreibungen optimierst oder administrative Themen übernimmst.
• Du unterstützt uns im Bereich Trainingsmanagement u.a. bei der Buchung und Dokumentation von Seminaren, Inhouse-Veranstaltungen und Trainings.
• Du lernst als wichtiger Bestandteil unseres Teams verschiedene Facetten im Bereich Recruiting, Personalentwicklung & Weiterbildung kennen und wirkst bei aktuellen Projekten mit z.B. im Onboarding, Employer Branding, Führungskräfteentwicklung.

• Du bist eingeschriebener Studierender (w/m/d) im Studiengang Betriebswirtschaftslehre (BWL) / Wirtschaftswissenschaften, Psychologie, Pädagogik/ Erwachsenenbildung o. Ä. mit Bezug zu Personal / HR.
• Dich zeichnen eine eigenständige und sorgfältige, strukturierte Arbeitsweise sowie Interesse an Recruiting und HR-Themen aus.
• Idealerweise hast Du bereits erste praktische Erfahrungen auf dem Feld gesammelt.
• Du bist sicher im Umgang mit den MS-Office-Produkten, idealerweise verfügst Du über (erste) SAP-Kenntnisse, aber kein Muss.
• Du hast Spaß an der Arbeit im Team, Freude am Umgang mit Menschen und bringst dafür ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten mit.

• Flexible Gleitzeit (20 Stunden/Woche im Semester, in den Semesterferien auch mehr möglich) und Möglichkeiten zur individuellen Gestaltung der Arbeitszeiten in Absprache mit dem Team.
• Möglichkeit des mobilen Arbeitens in Absprache mit dem Team nach der Einarbeitungsphase möglich.
• Vergütung auf Stundensatzbasis gemäß Landesmindestlohn (14,– € pro Stunde).
• Modern eingerichtete Büros im Herzen Neuköllns (U-Bahnhof Rathaus Neukölln oder Karl-Marx-Str.) mit ergonomischen Arbeitsplätzen, Firmen-Tablet sowie kostenlose Getränke (Wasser, Kaffee, Tee).
• Du sammelst wertvolle Erfahrungen im Feld Recruiting und Personalentwicklung – wir unterstützen Dich in Deiner beruflichen Entwicklung ‚on the job‘.