Personalsachbearbeiter (m/w/d)

PharmaMed ist mit mehr als 1000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern eines der führenden Unternehmen für Specialty Pharma in Deutschland. Wir bedienen folgende Indikationen der Specialty Pharma: Infusionstherapien für genetisch bedingte Enzymmangelerkrankungen, parenterale Ernährungslösungen, antibiotikahaltige Infusionslösungen, Infusionslösungen zur Behandlung von Krebspatienten, Ophthalmologika, Infusionslösungen zur Behandlung von Schmerzpatienten.

In der PharmaMed Dienstleistung GmbH bilden wir die Bereiche Verwaltung, Office-Management, Lohn- und Finanzbuchhaltung, Controlling, Personalmanagement, Fuhrpark-Management, Marketing, Forderungsmanagement sowie das Qualitätsmanagement ab.

Ihre Aufgaben:

• Allgemeine Personaladministration vom Eintritt bis zum Austritt
• Administration des Zeiterfassungssystems
• Erfassung der Personalstammdaten sowie die Pflege der digitalen Personalakte
• Erstellung von Vertragsentwürfen und Vertragsänderungen
• Vorbereitungen für die Lohnabrechnung
• Mitwirkung beim Bewerbermanagement
• Entwicklung, Weiterentwicklung und Koordination von Prozessen im Personalbereich
• Projektarbeit im Personalbereich

Was Sie mitbringen:

• Eine abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich, idealerweise Berufserfahrung im Personalbereich
• Erfahrungen in der Projektarbeit von Vorteil
• Sicherer Umgang den gängigen MS Office-Anwendungen
• Ein sehr gutes sprachliches Ausdrucksvermögen in Wort und Schrift
• Sie sind gewohnt selbstständig zu arbeiten, bringen eigene Ideen ein, sind engagiert, flexibel und zuverlässig
• Sie sind ein Teamplayer und verfügen über eine gute Sozialkompetenz.
• Diskretion ist für Sie selbstverständlich
• Sie sind neugierig auf neue Aufgaben und Herausforderungen

Was bieten wir Ihnen:

• Eine verantwortungsvolle Tätigkeit in einem professionellen und sympathischen Team
• Eine unbefristete und sichere Anstellung in einem modernen, wachsenden Unternehmen
• Spannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten
• Die Chance mitzugestalten und sich der persönlichen Stärken entsprechend weiterzuentwickeln
• Möglichkeit zur Fort- und Weiterbildung
• Kostenfreies Angebot an Getränken
• Bikeleasing nach der Probezeit
• Beteiligung an betrieblicher Altersvorsorge

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Bitte senden Sie Ihre aussagekräftigen Unterlagen einschließlich Ihres frühestmöglichen Starttermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellungen an Leah Kobbe, bewerbung@pharmamed.de oder rufen Sie uns bei Fragen unter +49 5571-94993-55 an.

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.