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Geschäftsführer Vertrieb und Finanzen (all genders)

Geschäftsführer Vertrieb und Finanzen (all genders)

HILL International

Personaldienstleistungen und -beratung

  • Düsseldorf
  • Vollzeit
Vor Ort

Geschäftsführer Vertrieb und Finanzen (all genders)

Über diesen Job

Unser Kunde ist ein erfolgreiches, mittelständisches Technologieunternehmen, das mit rund 270 Mitarbeitenden für qualitativ hochwertige, individuell entwickelte Produkte, Innovation und Verlässlichkeit steht. Um die positive Geschäftsentwicklung weiterhin zu gewährleisten, bietet sich für eine handlungsorientierte und engagierte Persönlichkeit in Nordrhein-Westfalen mit einem Zwei-Jahres-Vertrag die Karrierechance als

Geschäftsführer Vertrieb und Finanzen (all genders)

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Ihre Aufgaben

  • Operative und strategische Verantwortung, Steuerung und Optimierung der Fachbereiche Vertrieb, Marketing, Accounting, Controlling, HR, Einkauf und IT
  • Führung, Weiterentwicklung und Empowerment der Mitarbeitenden
  • Mitwirkung am Strategieprozess und kontinuierliche Realisierung von Verbesserungsprojekten
  • Regelmäßige Abstimmung mit dem Geschäftsführenden Gesellschafter
  • Laufende Markt- und Wettbewerbsanalysen sowie strategische Produktplatzierung und der Ausbau der der nationalen und internationalen Key-Accounts
  • Verantwortlich für die Aufrechterhaltung der Liquidität, Cash Management und Finanzierung sowie die laufende Analyse der Ergebnis- und Bilanz-/Cash-/Flow-Entwicklung
  • Gewährleistung eines effektiven Berichtswesens und die Implementierung und Schulung notwendiger Prozesse und entsprechender Reporting- und Controlling Tools
  • Aufstellung und Einhaltung des Investitionsplans und Durchführung von Wirtschaftlichkeitsrechnungen

Ihr Profil

  • Erfolgreich abgeschlossenes kaufmännisches Studium oder ein Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurswesen oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Berufserfahrung in einer Leitungsfunktion und oder Geschäftsführung in einem mittelständischen produzierenden Unternehmen mit dem Fokus Vertrieb und den kaufmännischen Abteilungen
  • Ausgeprägte Führungskompetenz und -erfahrung
  • Sehr gutes Zahlenverständnis, sowie eine exakte, analytische und strukturierte Arbeitsweise
  • Hervorragende strategische sowie unternehmerische Handlungs- und Denkweise
  • Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • ggf. Umzugsbereitschaft

Das erwartet Sie
Das mittelständische Unternehmen bietet Ihnen einen Zwei-Jahres-Vertrag mit der Option auf Verlängerung, eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit, sowie ein attraktives Arbeitsumfeld.

Wenn Sie diese interessante Position reizt und Sie das Entwicklungspotential der Aufgabe erkannt haben, senden Sie bitte Ihre aussagefähigen Unterlagen mit Angabe Ihres Gehaltswunsches (Kenn Nr. 2310-DE)!

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HILL International

Personaldienstleistungen und -beratung

11-50 Mitarbeitende

Linz, Österreich

Bewertung von Mitarbeitenden

Vorteile für Mitarbeitende

Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
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Restaurant-Tickets
Kinderbetreuung
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen
Hunde willkommen

Unternehmenskultur

HILL International

Branchen-Durchschnitt

Unternehmenskultur

136 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei HILL International als sehr modern. Der Branchen-Durchschnitt geht übrigens in Richtung modern.

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