Praxisanleiter:in in Freiburg oder Emmendingen - Pflegefachkraft
Praxisanleiter:in in Freiburg oder Emmendingen - Pflegefachkraft
Casa Intensivpflegedienst GmbH
Sozialwesen
- Emmendingen
- Vollzeit
- 38.500 € – 57.000 € (von XING geschätzt)
Praxisanleiter:in in Freiburg oder Emmendingen - Pflegefachkraft
Über diesen Job
Praxisanleiter:in bei Casa zu sein ist einzigartig: Unsere Schüler:innen lernen bei uns beide Bereiche kennen: die ambulante Pflege und die außerklinische Intensivpflege. Wir suchen den Menschen, der mit Fingerspitzengefühl und außergewöhnlichem Gehalt die neue Generation von Pflegekräften auf ihrem Weg begleitet.
Wir suchen eine 3-jährig examinierte Pflegekraft (m/w/d), die als Praxisanleitung unsere Schüler:innen motiviert, begeistert und coacht oder sich innerhalb unseres Teams zum/r Praxisanleiter:in weiterentwickeln möchte. Sie werden für die Arbeit mit den Schüler:innen freigestellt und arbeiten sonst in der Intensivpflege oder unserer ambulanten Abteilung, um weiterhin den Bezug zur Praxis zu haben.
Wir können Ihnen ganz verschiedene, auf Sie zugeschnittene Arbeitszeitmodelle anbieten.
Zuständigkeiten / Hauptaufgaben
- Begleitung der praktischen Ausbildung unserer Schüler:innen
- Organisationsaufgaben als Praxisanleiter:in
- Enge Kooperation mit Berufsschulen und Kliniken
- Planung und Durchführung von Anleitungen
- Beurteilung der Lernenden
- Grundpflege
- Beratung und Anleitung
- Medizinische Behandlungspflege
Qualifikationen / Anforderungen
- Pflegefachkraft (m,w,d), 3-jährig examiniert
- Beruferfahrung in der ambulanten Pflege
- Die Zusatzqualifikation zum/r Praxisanleiter:in ist nicht Voraussetzung, wir unterstützen Sie bei Ihrer Weiterentwicklung
- Zuverlässigkeit und strukturiertes Arbeiten
- Respektvoller Umgang mit Mitarbeitenden/Schülern und Patient:innen
- Führerschein und Freude am Autofahren
Leistungen der Anstellung
Das Wohl unserer Mitarbeitenden liegt uns am Herzen.
Unser Ziel ist es, dass sich unsere Pflegefachkräfte in den Versorgungen auch weiterentwickeln können, und die Vereinbarkeit von Freizeit und Beruf im Gleichgewicht ist. Durch flache Hierarchien haben wir immer ein offenes Ohr und wachsen mit den Ideen der Mitarbeitenden.
Wir bieten Ihnen
- Flexible Arbeitszeitmodelle
- Leistungsgerechte Vergütung
- Hansefit
- Corporate Benfits
- Betriebliche Altersvorsorge
- Aufstiegsmöglichkeiten
- Fort- und Weiterbildung
- Flache Hierarchien
- Einarbeitungskonzepte
- Fort- und Weiterbildungen
Zum Bewerbungsformular kommen Sie hier: Bewerbungsformular (https://casa-intensivpflegedienst.de/bewerbung/)
Sie möchten noch mehr Infos und den Bereich der außerklinische Intensivpflege kennenlernen? Schauen Sie doch unser Imagefilm an: hier (https://www.youtube.com/watch?v=CTHoSsSjPno)
Rufen Sie uns gerne an unter 0761/15189595 anrufen (Mo-Fr 9-12, Mo-Do 13.30-16.00 Uhr, Fr 13.30-15.00 Uhr) oder kontaktieren Sie uns per Mail: info@casa-intensivpflege.de
Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.
Gehaltsprognose
Bewertung von Mitarbeitenden
Gesamtbewertung
Basierend auf 56 BewertungenVorteile für Mitarbeitende
Unternehmenskultur
Casa Intensivpflegedienst GmbH
Branchen-Durchschnitt
Unternehmenskultur
56 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei Casa Intensivpflegedienst GmbH als modern. Der Branchen-Durchschnitt geht übrigens leicht in Richtung modern.