Digital Marketing Specialist - Website (m/w/d) befristet als Elternzeitvertretung
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Digital Marketing Specialist - Website (m/w/d) befristet als Elternzeitvertretung
- Bender GmbH & Co. KG
- Berufserfahrung (Junior Level)
- Berufserfahrung
- Marketing / Kommunikation / Redaktion
- Marketing, Kommunikation, PR
Die Bender Group ist ein weltweit agierendes mittelständisches Familienunternehmen und erfolgreicher Pionier und Marktführer für elektrische Sicherheitsprodukte und -lösungen der Spitzenklasse. Das Spektrum umfasst Mess-, Schutz- und Überwachungssysteme für Anwendungen im Bereich Maschinen- und Anlagenbau, der Mobilität für Elektro- und Hybridfahrzeuge, der Energieerzeugung und -verteilung, der regenerativen Energiegewinnung sowie für die Gebäudetechnik und vielfältige industrielle Bereiche. Lösungen für die sichere Stromversorgung im medizinischen Bereich stellen einen besonderen Schwerpunkt dar.
Weltweit ist die Unternehmensgruppe mit über 100 Vertretungen präsent. Außerhalb von Deutschland gehören 15 eigene Gesellschaften zur Unternehmensgruppe. Den Jahresumsatz von über 250 Millionen Euro (2022) erwirtschaften weltweit ca. 1.200 (2022) Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.
Hab auch du an diesem Erfolg teil, gib deiner Karriere jetzt den entscheidenden Impuls als
Weltweit ist die Unternehmensgruppe mit über 100 Vertretungen präsent. Außerhalb von Deutschland gehören 15 eigene Gesellschaften zur Unternehmensgruppe. Den Jahresumsatz von über 250 Millionen Euro (2022) erwirtschaften weltweit ca. 1.200 (2022) Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.
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Digital Marketing Specialist - Website (m/w/d) befristet als Elternzeitvertretung
für mind. 1 Jahr
Deine Aufgaben
Als Digital Marketing Specialist (m/w/d) bist du für die Pflege, das Performance Monitoring und die Weiterentwicklung unserer Website verantwortlich, konkret heißt das:
- Du treibst die technische Entwicklung der Website im Hinblick auf Usability, Performance und Wartbarkeit voran
- Im Rahmen des Performance Monitorings identifizierst du unter anderem anhand von Web Analytics Optimierungsmöglichkeiten
- Du bist zuständig für Wartungen an unserer Website und bist die erste Ansprechperson für technische Fragestellungen (First Level Support) und Sparringspartner (m/w/d) für unsere internen Kunden, externen Dienstleister sowie Projektpartner, auch auf internationaler Ebene
- Website Trends verfolgst du eigenständig und bringst proaktiv neue Ideen ins Team ein
Dein Profil
Du bist ein echter Teamplayer (m/w/d) und begeisterst dich für die Themen Website, CMS, Datenbankarchitektur, UI/UX und KI. Dazu bist du zahlenaffin und triffst Entscheidungen datenbasiert.
- Die Basis bildet dein abgeschlossenes Studium z. B. im Bereich Medieninformatik oder Digital- und Medienwirtschaft
- Du hast praktische Erfahrung im Umgang mit Content Management Systemen aus Website-Development Sicht (z. B. mit TYPO3, contentful, storyblok etc.) sowie Erfahrung im Bereich Web-Technologien gepaart mit Programmierkenntnissen (z. B. HTML5, CSS, JavaScript, PHP)
- Du überzeugst durch deine strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise
- Idealerweise hast du bereits Erfahrungen mit Headless CMS gesammelt
- Zuletzt verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse und kannst dich, für die Zusammenarbeit mit internationalen Kolleg:innen, sicher auf Englisch ausdrücken
Deine Benefits
- Du erhältst 30 Tage Jahresurlaub, ein Gleitzeitkonto sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Für eine sichere Zukunft bieten wir dir eine arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
- Junge Familien fördern wir durch einen Kindergartenzuschuss
- Nach Absprache ist 100% Remote Arbeit / Mobiles Arbeiten möglich
- Wir bezuschussen deine Mahlzeiten in unserem Betriebsrestaurant "KostBar", egal ob zum Frühstück oder Mittagessen
- Bei uns stehen dir nicht nur Parkplätze, sondern auch eMobility-Ladesäulen zur Verfügung
- Weitere Firmenleistungen findest du unter karriere.bender.de/benefits
Du erkennst dich in diesem Profil wieder?
Werde ein Teil von Bender und bewirb dich jetzt mit wenigen Klicks – wir freuen uns riesig, dich bald kennenzulernen!
PS: Dass unsere gesamte Stellenanzeige im "Du" steht, ist kein Zufall. Wir haben eine lebendige und ausgeprägte Du-Kultur bei Bender. Also nicht wundern, dass wir dich auch ganz ungeniert duzen werden.
Bender GmbH & Co. KG · Londorfer Straße 65 · 35305 Grünberg · Tel. +49 6401/807-0
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- Laura Hacke
- HR Recruiting Specialist
- +49 6401 807- 518
- Juliane Baldus
- Abteilungsleitung
- +49 6401 807-521
