Sales Coordination Manager ONE (Onkologie, Ophthalmologie, Nephrologie, Endokrinologie) (m/w/d) in Teilzeit 60%
Sales Coordination Manager ONE (Onkologie, Ophthalmologie, Nephrologie, Endokrinologie) (m/w/d) in Teilzeit 60%

Sandoz
Pharmazeutische Produkte, Arzneimittel
- Holzkirchen
- Teilzeit
- 46.000 € – 74.000 € (von XING geschätzt)

Sales Coordination Manager ONE (Onkologie, Ophthalmologie, Nephrologie, Endokrinologie) (m/w/d) in Teilzeit 60%
Über diesen Job
Ihre Aufgaben:
Identifikation und Umsetzung von Projekten zum Ausbau der Marktposition und Erreichen der Umsatzziele
Mitgestaltung und Umsetzung von Vertriebsstrategien zur bestmöglichen Vermarktung der Produktpalette
Multi-Channel Excellence für die zu ONE gehörigen Vertriebslinien inkl. Projekten zur Optimierung
Strategische Analysen zur Optimierung des Vertriebserfolgs und Effizienz
Erstellen von Reportings mit Hilfe von Sales Force Effectiveness
Enger x-funktionale Zusammenarbeit
Bestellmanagement (Erstellung Shopping-Cart bis hin zur Wareneingangsbuchung)
Verwaltung und Analyse von Budget und das Geben von Budgettransparenz für den Vertrieb (nicht Budget-Verantwortlich).
Klärung und Prüfung von Rechnungszahlungen
Organisation von Veranstaltungen wie Tagungen inklusive der Zusammenarbeit mit externen Agenturen
Organisatorische Unterstützung der Vertriebsleitung
Das bringen Sie mit:
Hochschulabschluss bevorzugt (BWL oder Naturwissenschaft), abgeschlossene kaufmännische Ausbildung 1+ Jahre Erfahrung im Vertrieb, Marketing oder angrenzenden Fachbereichen
Fließend Deutsch in Wort und Schrift, gute Englischkenntnisse
Sehr gute Kenntnisse der MS-Office Anwendungen
Gute Kenntnisse in SAP wünschenswert
Erste Erfahrungen im Projektmanagement, Vertrieb oder Marketing wünschenswert
Koordination von vielen Schnittstellenfunktionen und externen Agenturpartnern
Gutes konzeptionelles und analytisches Verständnis
Strukturierte, selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise
Teamplayer mit offener und engagierter Persönlichkeit
Das erhalten Sie:
Bei Sandoz stehen die Mitarbeitenden und die individuelle Weiterentwicklung an erster Stelle. Sie erhalten Zugriff auf Coursera, eine der weltweit führenden Plattformen für Lernangebote sowie zahlreiche zusätzliche Weiterbildungsangebote. Dabei stehen Ihnen mehr als 200.000 Lernvideos und über 5.000 Kurse zur Verfügung.
Wie bieten weitere umfangreiche Mitarbeiterbenefits an, z.B.:
30 Tage Urlaub pro Jahr
Urlaubsgeld
Unternehmensprämien zu unterschiedlichen Anlässen (bspw. Dienstjubiläen, Eheschließungen, etc.)
Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
Parental Leave
Weitere Benefits wie bspw. Job-Rad
Warum Sandoz?
Generika und Biosimilars sind das Rückgrat der globalen Arzneimittelindustrie. Sandoz, ein führendes Unternehmen in diesem Sektor, hat im vergangenen Jahr fast 500 Millionen Patient*innen versorgt. Wir sind stolz auf diese Leistung, wollen aber noch mehr erreichen!
Mit Investitionen in neue Entwicklungskapazitäten, hochmoderne Produktionsstätten, neue Akquisitionen und Partnerschaften haben wir die Möglichkeit, die Zukunft von Sandoz zu gestalten und mehr Patient*innen den Zugang zu preisgünstigen und hochwertigen Arzneimitteln zu ermöglichen - und das nachhaltig.
Unsere Dynamik und unser Unternehmergeist werden von einer offenen, kollaborativen Kultur angetrieben, die von unseren talentierten und ehrgeizigen Kolleginnen und Kollegen getragen wird, die im Gegenzug für den Einsatz ihrer Fähigkeiten ein agiles und kollegiales Umfeld mit wirkungsvollen, flexibel gestaltbaren Karrieren erleben, in dem Vielfalt willkommen ist und persönliche Entwicklung gefördert wird!
Wir können die Zukunft mitgestalten!
Engagement für Vielfalt und Inklusion:
Sandoz setzt sich für Vielfalt, Chancengleichheit und Inklusion ein. Wir sind bestrebt, vielfältige Teams zusammenzustellen, die für die Patient*innen und Gemeinschaften, denen wir dienen, repräsentativ sind.
Einstellungsentscheidungen basieren alleine auf der Qualifikation für die Position, unabhängig von Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, sexueller Orientierung, Alter oder Behinderung.
Das Gesetz sieht für schwerbehinderte/gleichgestellte Bewerber*innen die Möglichkeit vor, die lokale SBV in dem Bewerbungsprozess einzubinden. Sollte dies Ihrem Wunsch entsprechen, teilen Sie es uns bitte im Vorfeld als Vermerk in Ihrem Lebenslauf mit.
Treten Sie unserem Sandoz Netzwerk bei:
Wenn diese Position nicht zu Ihrer Erfahrung oder Ihren Karrierezielen passt, Sie aber dennoch mit uns in Kontakt bleiben möchten, um mehr über Sandoz und unsere Karrieremöglichkeiten zu erfahren, dann treten Sie hier dem Sandoz Netzwerk bei: https://talentnetwork.novartis.com/hiringgermany