Mitarbeiter für Prozessoptimierung und Beschwerdemanagement (m/w/d)

Wir sind:

• Ein Inhabergeführtes, regionales, dynamisch wachsendes, modernes Unternehmen mit familiärer Atmosphäre und gutem Betriebsklima
• Galvanik, DIN ISO EN 9001:2015 Zertifiziert
• anspruchsvolle Öberflächenbeschichtungen für Kunden aus z.B. Luft-&Raumfahrt, Medizintechnik und Maschinenbau.

Wir suchen Verstärkung für unser Team!

Ihre Aufgaben und Tätigkeiten:

• Kaufmännische Korrspondenz mit externen Geschäftspartnern.
• Interne Korrespondenz mit Prozesseignern um Maßnahmen zu Prozessverbesserungen umzusetzen.
• Selbständiges Arbeiten und systematische Erfassung von Optimierungsmöglichkeiten und deren Zusammenhänge. Eigenständiges Nachfassen und Rücksprachen mit der QHSEL-Leitung.
• Aktive Mitarbeit in Meetings und Projekten, Auswertungen zu betrieblichen Prozessen erstellen und kommunizieren.
• Interaktion mit Kunden, Mitarbeitern in Verbindung mit Sperren & Freigabe von Aufträgen
• Vernetzt in den Unternehmensbereichen und Unterstellt der Leitung für QHSEL
• Stelle in Vollzeit (37) bzw. Teilzeit (25-35) möglich, mit Angabe der wöchentlichen Arbeitszeit.

Fachliche Anforderungen:

• gutes, sicheres verhandlungssicheres Deutsch in Wort und Schrift; Englischkenntnisse wären von Vorteil.
• 10-Finger Tastaturschreiben; sicherer Umgang mit MS Office Programmen (Outlook, Word und Excel, ggf. PowerPoint).
• Abgeschlossene Ausbildung mit Berufserfahrung als kaufmännischer Mitarbeiter (m/w/x); oder auch als Oberflächenbeschichter, bzw. auch im Metallverarbeitenden Betrieb sind von Vorteil.
• Anwendung von Gesprächs-, Präsentations- und Moderationstechniken wären von Vorteil.
• Erfahrung im Qualitätswesen und Auditmanagement wären von Vorteil.
• Kenntnisse über Messinstrumente (Helmut Fischer X-Ray Schichtdickenmessung) wären von Vorteil.

Persönliche Anforderungen:

• Organisations- & Kommunikationsfähigkeit
• Qualitätsbewusstes- und zielorientiertes Arbeiten
• Motivation (Aufgaben selbständig und zeitnah zu erledigen), Besprechungen organisieren.
• Engagement, Eigeninitiative und Durchsetzungsvermögen
• Flexibilität (überdurchschnittliches Engagement, dynamische Arbeitseinstellung)
• Zuverlässigkeit (Pflichtbewusstsein)
• Gute Teamfähigkeit
• Mobilität
• Detekivgespür und Denken in Zusammenhängen wären von Vorteil. Lösungsorientiert.

Wir bieten:

• Es erwartet Sie eine vielseitige Tätigkeit mit interessanten Aufgaben
• Sie erhalten eine geplante Einarbeitung
• Ein leistungsgemäßes übertarifliches Einkommen
• Bereitschaft zur betrieblichen Weiterbildung nach Bedarf

Nutzen Sie Ihre Chance und überzeugen Sie uns durch Ihre Bewerbungsunterlagen (Bewerbung, Lebenslauf, Qualifikationen & Zeugnisse) Senden Sie uns Ihre Bewerbung per E-Mail zu. Gerne stehen wir Ihnen vorab für Ihre Fragen zur Verfügung. Vollständige Bewerbungsunterlagen einreichen! Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.