Access Entwickler (d/m/w)

Aufgaben

• Sie sind für die Programmierung und Erweiterung von MS Access Anwendungen innerhalb der Eigenentwicklungen verantwortlich.
• Die Programmierung und Erweiterung von MS SQL Datenbanken für die Eigenentwicklungen gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben.
• Sie sind zuständig für die Pflege und den Betrieb komplexer Workflows mit SSIS.
• Für die Aufnahme und Spezifikation von Anforderungen der internen Fachbereiche für die Erweiterung und Weiterentwicklung von vorhandenen IT-Anwendungen sind Sie verantwortlich.
• Die Wartung und Pflege von IT-Anwendungen inklusive Aufnahme, Analyse und Behebung von Problemen obliegt Ihnen.
• Sie beraten und unterstützen die Anwender aus den Fachbereichen in der Nutzung der IT-Anwendungen.
• Die Planung und Durchführung von Entwickler-,System- und Integrationstests übernehmen Sie.

Profil

• Fundierte Kenntnisse und Erfahrung in SQL und SSIS und Datenbankmanagementsystemen runden Ihr Profil ab.
• Sie verfügen bereits über Kenntnisse und Erfahrungen in der Softwareentwicklung mit MS Access.
• Selbständiges Arbeiten setzen wir voraus.
• Mit einer strukturierten Vorgehensweise und lösungsorientiertem Handeln überzeugen Sie uns.
• Sie können ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Informatik oder Wirtschaftsinformatik oder eine auf anderem Wege erworbene gleichwertige Qualifikation vorweisen.
• Sie besitzen ein umfangreiches Wissen in den Bereichen SQL und SSIS.
• Sich ständig weiterzuentwickeln und dazuzulernen ist für Sie selbstverständlich.

Das bieten wir

Für uns ist es selbstverständlich, Ihnen optimale Rahmenbedingungen zu bieten. Dazu gehören unter anderem: Was wir bieten!

• Attraktive tarifliche Vergütung
• Hervorragende betriebliche Altersversorgung
• Spannende Aufgaben an innovativen Produkten in einem wachsenden Marineunternehmen
• Flexible und familienfreundliche Möglichkeiten der Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeit-/ und Lebensarbeitszeitkonto sowie Homeofficeregelung
• Zuschuss Jobticket bzw. Deutschlandticket
• Bikeleasing
• Strukturierte Einarbeitung mit Welcomeday und Onboardingprogramm
• 30 Tage Jahresurlaub sowie Sonderurlaub gem. Tarifvertrag
• Umfassende Zusatzleistungen / attraktive externe Angebote für Mitarbeitende der thyssenkrupp Unternehmensgruppe
• Firmenfitness mit bundesweiten Verbundpartnern (HansefitNetzwerk)
• Umfassendes Gesundheitsmanagement inkl. Präventionsangebote
• Umfangreiche individuelle Lern- undamp; Entwicklungsmöglichkeiten in Präsenz und digital
• Enge Zusammenarbeit mit Führungskräften und der Mitarbeitendenvertretung Kollegiale Zusammenarbeit und Respekt im Umgang miteinander das finden Sie bei uns! Wenn Ihnen das genauso wichtig ist, dann bewerben Sie sich jetzt online unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrer aktuellen Kündigungsfrist.

Kontakt

thyssenkrupp Marine Systems GmbH Sourcing undamp; Recruiting Kira Hornbostel

Wir wertschätzen Vielfalt

Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.