Staatlich anerkannte Erzieher*innen (m/w/d/k.A.) gesucht
Staatlich anerkannte Erzieher*innen (m/w/d/k.A.) gesucht

Stadt Königs Wusterhausen
Öffentliche Verwaltung
- Königs Wusterhausen
- Teilzeit
- 40.000 € – 58.500 € (von XING geschätzt)

Staatlich anerkannte Erzieher*innen (m/w/d/k.A.) gesucht
Über diesen Job
Königs Wusterhausen ist mit seinen acht Ortsteilen die größte Stadt im Landkreis Dahme-Spreewald. Sie liegt im wald- und gewässerreichen Dahme-Seengebiet und ist aufgrund der unmittelbaren Nähe zu Berlin ein facettenreicher Standort für Bildung, Kultur und Gesundheit. Aufgrund der ausgezeichneten Infrastruktur zieht sie kleine und mittelständische Unternehmen an und erfreut sich auch als Wohnort und Ausflugsziel am Rande der Hauptstadt großer Beliebtheit.
Die Stadt Königs Wusterhausen stellt zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere
Staatlich anerkannte Erzieherinnen (m/w/d/k.A.)*
für die 15 Einrichtungen in städtischer Trägerschaft ein. Das Arbeitsverhältnis richtet sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD-VKA).
Für staatlich anerkannte Erzieherinnen gibt es bei der Stadt Königs Wusterhausen verschiedenste Einsatzmöglichkeiten. Werden Sie Teil eines Teams unserer Einrichtungen und gestalten Sie die Zukunft der Krippen-, Kindergarten- und/oder Hortkinder effektiv mit!*
Wir bieten Ihnen:
· eine zukunftssichere Beschäftigung in unbefristeter Anstellung,
· die durchschnittliche wöchentliche Arbeitszeit beträgt 30 + X Stunden,
· die Vergütung richtet sich nach dem TVöD – Sozial- und Erziehungsdienst (SuE), die Eingruppierung erfolgt in die Entgeltgruppe S 8a, bei unmittelbarem Wechsel aus dem öffentlichen Dienst, kann die erworbene Stufe ganz oder teilweise berücksichtigt werden,
· Arbeiten in Wohnortnähe,
· individuelle und vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten,
· Angebote unseres Gesundheitsmanagements und die Möglichkeit des Fahrradleasings,
· Leistungen nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes unter anderem: 30 Tage Erholungsurlaub und bezahlte Freistellung am 24. und 31.12., Jahressonderzahlung, Zusatzversorgung, leistungsorientierte Bezahlung.
Das bringen Sie mit:
· Abschluss als staatlich anerkannter Erzieher*in oder vergleichbarer sozialpädagogischer Abschluss gem. § 9 Abs. 1 Kita-Personalverordnung,
· Engagement und Freude an der Bildung, Erziehung und Betreuung von Kindern,
· Offenheit und Toleranz gegenüber Kindern und Eltern sowie deren Lebenssituationen,
· die Bereitschaft, sich mit dem pädagogischen Konzept der Einrichtung zu identifizieren und es in der täglichen Arbeit umzusetzen,
· Kreativität, Eigeninitiative und strukturiertes Arbeiten,
· Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein.
Informieren Sie sich auf folgender Internetseite über die Arbeit der einzelnen Kindertageseinrichtungen und teilen Sie gern bereits in Ihrer Bewerbung mit, welche Kindertagesstätte Ihr Interesse besonders geweckt hat:
https://www.koenigs-wusterhausen.de/kitas-schule
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Sie haben noch Fragen? Dann kontaktieren Sie uns gern unter: 03375 273 521.
Richten Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Ausbildungs- und Arbeitszeugnisse) bitte per E-Mail (in einem PDF Dokument) an: bewerbungen@stadt-kw.de oder an die:
Stadt Königs Wusterhausen, SG Personal/Organisation, Schlossstraße 3, 15711 Königs Wusterhausen
Das sollten Sie noch wissen: Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Die Stadt Königs Wusterhausen fördert die Gleichstellung von Frauen und Männern. Wir setzen uns aktiv für die Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie die Chancengleichheit aller Beschäftigten im Berufsleben ein. Schwerbehinderte Menschen und ihnen gleichgestellte Personen werden im Rahmen des gesetzlich Zulässigen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen, die keinen ausreichend frankierten Rückumschlag enthalten, werden nicht zurückgesandt. Kosten, die Ihnen im Zusammenhang mit der Bewerbung entstehen, werden nicht erstattet. Es werden grundsätzlich nur vollständige Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) berücksichtigt. Informationen zum Datenschutz: entnehmen Sie bitte unserer Internetseite unter www.jobs-kw.de.
Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.