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Vor 30+ Tagen

Teamleiter (m/w/d) Vertrieb Innendienst Privatkunden

Teamleiter (m/w/d) Vertrieb Innendienst Privatkunden

  • Leipzig
  • Vollzeit
  • 48.500 € – 78.000 € (von XING geschätzt)
Hybrid

Teamleiter (m/w/d) Vertrieb Innendienst Privatkunden

Über diesen Job

Teamleiter (m/w/d) Vertrieb Innendienst Privatkunden

Ihre Aufgaben

  • Sie führen und begleiten standortübergreifend die Teammitglieder zur Sicherstellung qualitativ hochwertiger vertrieblicher Serviceleistungen wie beispielsweise des Angebotswesens.
  • Sie beraten und begeistern Kunden für unsere Produkte und Services, erkennen Marktbedürfnisse und geben Impulse für die Weiterentwicklung für unser Produkte und Services.
  • Sie sind zuständig für die Planung des Personaleinsatzes und der Kapazitätssteuerung im Team und bei eingesetzten Dienstleitern.
  • Sie führen Präsenz- oder Online-Trainings durch.
  • Sie sind verantwortlich für den Kommunikationsfluss innerhalb des Teams und zu eingesetzten Dienstleistern.
  • Sie steuern und überwachen die Arbeitsvorräte im VI-Bereich (inkl. unserem Zeitmanagement) und übernehmen die Steuerung der kennzahlenkonformen Abarbeitung (Work-Load Balance) innerhalb des zugeordneten Kundensegments.
  • Sie optimieren kontinuierlich Prozesse und Schnittstellen zwischen Vertrieb und Field Service.

Ihre Kompetenzen

  • Sie besitzen sehr gute betriebswirtschaftliche Kenntnisse, kombiniert mit einer Affinität für technische Themen und Zusammenhänge.
  • Sie haben idealerweise erste Praxiserfahrung im Vertriebsinnendienst.
  • Sie sind sicher im Umgang mit MS-Office.
  • Sie besitzen idealerweise Kenntnisse in den Programmen SAP ERP (HANA) sowie MS Dynamics (bzw. einem anderen CRM-System).
  • Sie zeichnen sich durch eine hohe Kundenorientierung aus.
  • Sie bringen Führungserfahrung (idealerweise in verteilten Organisationen), sowie ein hohes Maß an Entscheidungs- und Durchsetzungsvermögen mit.
  • Konzeptionell unterstützen Sie in der Weiterentwicklung unserer Services und Prozesse und sind aktiv in Entwicklungsprojekte eingebunden.
  • Ausgeprägte Kommunikationsstärke zu Kunden und internen Stakeholdern sowie eine hohe Teamfähigkeit runden Ihr Profil ab.

Unser Angebot

  • Jeden Tag leisten Sie einen wertvollen Beitrag für nachhaltiges Energiemanagement #EveryDayForFuture.
  • Bei uns erwartet Sie ein spannendes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit kurzen Entscheidungswegen, flachen Hierarchien und eine kollegiale Arbeitsatmosphäre in einem dynamischen und motivierten Team.
  • Als zukunftsstarker Arbeitgeber bieten wir Ihnen eine unbefristete Anstellung in einer krisensicheren Branche.
  • Wir bieten Ihnen ein attraktives Vergütungssystem inklusive betrieblicher Altersvorsorge.
  • Ihre Arbeit erbringen Sie flexibel und haben auch die Möglichkeit mobil (HomeOffice oder Mobile Office) zu arbeiten.
  • Wir bieten eine intensive, persönliche Begleitung (Patensystem) während Ihrer Einarbeitung.
  • Auf unserer Lernplattform TrainingCampus können Sie sich stets fachlich sowie persönlich weiterentwickeln.

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Kantine
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Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen
Hunde willkommen

Unternehmenskultur

Minol Messtechnik W. Lehmann GmbH & Co. KG

Branchen-Durchschnitt

Unternehmenskultur

259 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei Minol Messtechnik W. Lehmann GmbH & Co. KG als traditionell. Der Branchen-Durchschnitt geht übrigens in Richtung modern.

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