Pädagogische Fachkraft (m/w/d) Jugendwohnen Ost

Die AWO München-Stadt ist in vielen Bereichen sozialer Arbeit in München aktiv. In der "Weltstadt mit Herz" trägt sie dazu bei, dass sich Familien, Jugendliche, Senior*innen, Migrant*innen und Menschen mit sozialen, beruflichen oder psychischen Problemen wohl fühlen und einen Platz in der Gesellschaft finden. Unsere wesentliche Zukunftsaufgabe ist die Festigung und der Ausbau der AWO als soziales Dienstleistungsunternehmen.

Wollen Sie an dieser Aufgabe mitarbeiten? Wir suchen Sie als

Die betreuten Jugend-WGs in Haidhausen befinden sich alle in einem Altbau-Mietswohnhaus und bestehen aus drei Wohnungen, in denen insgesamt neun Plätze für junge MünchnerInnen vorhanden sind. In der WG leben junge Volljährige von 18-21 Jahren, die z. B. auf Grund von familiären Situationen oder durch verschiedene individuelle Gründe nicht mehr in der Herkunftsfamilie leben können. Auch unbegleitete Flüchtlinge, die die Voraussetzungen erfüllen, können bei uns untergebracht werden. Innerhalb dieser betreuten Wohnform sollen die jungen Menschen Hilfe bei der Bewältigung von persönlichen und beruflichen Fragestellungen erhalten, auf ein selbstständiges Leben vorbereitet werden sowie Hilfe bei der Beschaffung von Wohnraum erhalten. Die Betreuung erfolgt durch sozialpädagogische Fachkräfte. Die jungen Menschen bewohnen jeweils ein eigenes Zimmer, welches sie selbst gestalten können. Für die Gemeinschaftsräume Wohnküche, Bad und Flur sind die jeweiligen WG-BewohnerInnen gemeinsam verantwortlich. Die inhaltlichen Schwerpunkte umfassen ressourcenorientierte Einzelfallhilfe, Gruppenarbeit und Peet-to-peer-Support, Freizeit- und Erlebnispädagogik.

Was bieten wir?

• Arbeiten in einem innovativen Unternehmen der Sozialen Branche bei einem erfahrenen, vielseitigen und überkonfessionellen Träger
• eine tarifliche Vergütung nach dem TV AWO Bayern, Entgelttabelle TVöD Sozial- und Erziehungstarif
• Großraumzulage i.H.v. 180,00 €, R-Zulage i.H.v. 90,00 € (je bei Teilzeit anteilig)
• Jahressonderzahlung mit 80% der monatlichen Grundvergütung
• attraktive Teilzeitmodelle und flexible Arbeitszeiten
• wertschätzende Arbeitsbedingungen in einem kollegialen Team innerhalb eines zukunftsorientierten und internationalen Umfelds
• betriebliche Altersversorgung
• Personalentwicklungsmaßnahmen, Karriereplanung und berufliche Entwicklung durch Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen, sowie Aufstiegsmöglichkeiten
• Personalwohnungen (nach Verfügbarkeit)
• Betriebliches Gesundheitsmanagement (AWO GESUND) und Sportangebot über EGYM Wellpass
• Fahrtkostenzuschuss für ÖPNV und Fahrradleasing über Businessbike
• mehr zu AWO-Benefits hier

Bevorzugt werden Bewerber*innen, die sich zu den Zielen und Grundsätzen der Arbeiterwohlfahrt bekennen. Die Arbeiterwohlfahrt fördert die Gleichstellung aller Mitarbeiter*innen und begrüßt deshalb Ihre Bewerbung, unabhängig von Herkunft, Alter, Hautfarbe, Weltanschauung, Religion, Behinderung oder sexueller Identität. Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt.