Softwareentwickler Inputmanagement(m/w/d)
Softwareentwickler Inputmanagement(m/w/d)
ERGO Group AG
Versicherungen
- Nürnberg
- Vollzeit
- 47.000 € – 77.000 € (von XING geschätzt)
Hybrid
Softwareentwickler Inputmanagement(m/w/d)
Über diesen Job
ERGO
bin ich:
in Vollzeit oder Teilzeit
Die spannenden und bedeutenden Handlungsfelder im Bereich der Softwareentwicklung begeistern Sie? Und Sie wollen mit uns gemeinsam wachsen? Dann bieten wir Ihnen in Nürnberg eine abwechslungsreiche Aufgabe an.
Ihre zentrale Rolle:
Mit Ihrer Kreativität und Teamarbeit unsere IT-Systeme rocken
- Ansprechpartner für technische Fragen und Unterstützung im Bereich der Softwareentwicklung im Eingangsmanagement
- Entwicklung und Implementierung von Softwarelösungen zur Optimierung von Prozessen, insbesondere unter Verwendung von C++ und relevanten Technologien
- Mitarbeit in Projekten perspektivisch mit GenAI Fokus und als Teil eines internationalen Teams in dezentralen Tech Hubs
- Arbeiten nach definierten Methoden und Standards der Anwendungsentwicklung sowie aktive Mitgestaltung durch den kontinuierlichen Verbesserungsprozess
- Umsetzung von Systemanforderungen in Lösungskonzepten unter Verwendung neuer Technologien, einschließlich Low Code und Zero Code, sowie Pflege von Regelwerken und Systemkonfigurationen
Ein guter Mix aus Teamplayer und lösungsorientierter Persönlichkeit
- Abgeschlossenes Hochschul-/Fachhochschulstudium in Informatik oder vergleichbare Ausbildung mit Berufserfahrung im Versicherungswesen bzw. Eingangsmanagement
- Fundierte Kenntnisse in der Softwareentwicklung mit C++, ergänzt durch Erfahrung in der Nutzung von CORBA und ODBC. Idealerweise Kenntnisse in der Software smart FIX von Fa. Insiders und in der SPL-Programmierung
- Praktische Erfahrung mit verschiedenen Datenbanken (DB2, Oracle, SQL Server, Informix) und deren Integration
- Lust auf globale und virtuelle Teams mit unterschiedlichen Kulturen
- Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Eine spannende Aufgabe, in der Sie Ihr Expertenwissen einbringen können
Wachsen Sie mit uns gemeinsam! Wir bieten Raum, um füreinander und miteinander die Zukunft von ERGO zu gestalten. Da Sie zur erfolgreichen Entwicklung von ERGO beitragen, können Sie von uns als Arbeitgeber einiges erwarten, zum Beispiel flexible Arbeitszeiten, betriebliche Altersvorsorge, Möglichkeiten zur Entwicklung, eine faire Vergütung und sogar gratis Heißgetränke und Wasser. Mobiles Arbeiten ist bis zu 50 Prozent der monatlichen Arbeitszeit möglich und bietet Ihnen ein hohes Maß an Flexibilität. Wir bieten Ihnen die Unterstützung, die Sie benötigen, um Ihr volles Potential zu entfalten sowie Ihre Arbeit und Ihr Privatleben passend vereinbaren zu können. Wir kümmern uns um Sie!
Kennziffer: ERGO01812
Über uns:
Die ERGO Direkt AG ist eine Tochtergesellschaft der ERGO Group AG und gehört damit zu einer der größten Versicherungsgruppen in Deutschland und Europa. Wir bieten ein dynamisches Umfeld und herausfordernde Aufgaben in vielfältigen Projekten - an denen Sie weiterwachsen können. Gehen Sie mit uns neue Wege! Unser gemeinsames Ziel: unseren Kunden genau das zu bieten, was Sie brauchen.
Ihre Benefits:
Betriebliche Altersvorsorge Gesundheit am Arbeitsplatz Weiterbildung Mitarbeiterrabatte
Gehaltsprognose
Bewertung von Mitarbeitenden
Gesamtbewertung
Basierend auf 1.821 BewertungenVorteile für Mitarbeitende
Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Kantine
Restaurant-Tickets
Kinderbetreuung
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen
Hunde willkommen
Unternehmenskultur
ERGO Group AG
Branchen-Durchschnitt
Unternehmenskultur
1821 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei ERGO Group AG als modern. Dies stimmt in etwa mit dem Branchen-Durchschnitt überein.
