Fachfrau / Fachmann Gesundheit Dauernachtwache (60% - 70%)
Fachfrau / Fachmann Gesundheit Dauernachtwache (60% - 70%)
Clienia AG
Gesundheit, Soziales
- Oetwil am See
- Teilzeit
- 57.500 CHF – 77.500 CHF (von XING geschätzt)
Vor OrtAktiv auf Suche
Fachfrau / Fachmann Gesundheit Dauernachtwache (60% - 70%)
Über diesen Job
Code 2986949.3772477
Im Rahmen unserer Organisation des Nachtdienstes (stationiert auf der Akutstation für ältere Erwachsene), suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine/n
Fachfrau / Fachmann Gesundheit Dauernachtwache (60% - 70%)
Die Clienia Schlössli verfügt am Standort Oetwil am See seit November 2024 über 17 Stationen mit unterschiedlichen Behandlungsschwerpunkten.
Durch die Erweiterung der Klinik um drei Stationen wurde die personelle Organisation im Nachtdienst überarbeitet und erweitert. Es wurde eine neue Nachtwachenstelle als Laufnachtwache geschaffen.
Die Laufnachtwachenstelle ist organisatorisch der Akutstation für ältere Erwachsene angehängt, ist bei Bedarf aber auch bei allen anderen Stationen im Einsatz.
Durch die Erweiterung der Klinik um drei Stationen wurde die personelle Organisation im Nachtdienst überarbeitet und erweitert. Es wurde eine neue Nachtwachenstelle als Laufnachtwache geschaffen.
Die Laufnachtwachenstelle ist organisatorisch der Akutstation für ältere Erwachsene angehängt, ist bei Bedarf aber auch bei allen anderen Stationen im Einsatz.
Stellenbeschrieb
Ihre Aufgaben
Flexibilität und Freude an der Abwechslung sind zentrale Punkte. Die Aufgaben sind sehr abwechslungsreich und orientieren sich an der individuellen und bedürfnisorientierten Behandlung der Patientinnen und Patienten sowie am Unterstützungsbedarf der einzelnen Stationen.
Ihr Profil
Fachkompetenz, Dienstleitungsorientierung und ganz viel Humor sind die wichtigsten Eigenschaften, welche Du mitbringen musst. Mit diesen Eigenschaften erreichen wir die besten Behandlungsergebnisse für unsere Patientinnen und Patienten und das Team freut sich, dass Du ein Teil von ihnen wirst.
Für diese Stelle bringst du Erfahrung in der psychiatrischen Pflege mit und verfügst über den Basiskurs in Aggressionsmanagement.
Unser Angebot
Gerne stellen wir dir unsere Benefits für Mitarbeitende in einem Vorstellungsgespräch vor.
Fühlst Du dich angesprochen? Weitere Auskünfte erteilt Dir gerne Lea Kehrein, Stationsleiterin S3, Tel. +41 44 929 86 05 oder Thomas Sutter, Bereichsleiter Pflege, Tel. +41 44 929 82 52.
Wir freuen uns auf Deine Bewerbung via Bewerbungstool.
Dossiers von Personalvermittlungsbüros werden für diese Stelle nicht berücksichtigt.
Flexibilität und Freude an der Abwechslung sind zentrale Punkte. Die Aufgaben sind sehr abwechslungsreich und orientieren sich an der individuellen und bedürfnisorientierten Behandlung der Patientinnen und Patienten sowie am Unterstützungsbedarf der einzelnen Stationen.
Ihr Profil
Fachkompetenz, Dienstleitungsorientierung und ganz viel Humor sind die wichtigsten Eigenschaften, welche Du mitbringen musst. Mit diesen Eigenschaften erreichen wir die besten Behandlungsergebnisse für unsere Patientinnen und Patienten und das Team freut sich, dass Du ein Teil von ihnen wirst.
Für diese Stelle bringst du Erfahrung in der psychiatrischen Pflege mit und verfügst über den Basiskurs in Aggressionsmanagement.
Unser Angebot
- innovativer Arbeitgeber mit einer starken interprofessionellen Zusammenarbeit
- sehr gute Entwicklungsmöglichkeiten mit grosszügiger Unterstützung in Fort- und Weiterbildungen
- diverse Vergünstigungen (z.B. mit Reka-Checks, gesundheitsfördernde Angebote, ausgewählte Freizeitaktivitäten und Online-Shops)
- 5 Wochen Ferien, ab dem 50. Lebensjahr 27 Tage und ab dem 60. Lebensjahr 32 Tage
- hervorragende Verpflegungsmöglichkeiten zu sehr fairen Preisen und vieles mehr…
Gerne stellen wir dir unsere Benefits für Mitarbeitende in einem Vorstellungsgespräch vor.
Fühlst Du dich angesprochen? Weitere Auskünfte erteilt Dir gerne Lea Kehrein, Stationsleiterin S3, Tel. +41 44 929 86 05 oder Thomas Sutter, Bereichsleiter Pflege, Tel. +41 44 929 82 52.
Wir freuen uns auf Deine Bewerbung via Bewerbungstool.
Dossiers von Personalvermittlungsbüros werden für diese Stelle nicht berücksichtigt.
Gehaltsprognose
Bewertung von Mitarbeitenden
Gesamtbewertung
Basierend auf 72 BewertungenVorteile für Mitarbeitende
Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Kantine
Restaurant-Tickets
Kinderbetreuung
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen
Hunde willkommen
Unternehmenskultur
Clienia AG
Branchen-Durchschnitt
Unternehmenskultur
72 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei Clienia AG als ausgeglichen zwischen traditionell und modern. Dies stimmt in etwa mit dem Branchen-Durchschnitt überein.