Category Buyer (m/w/d) - Schwerpunkt Elektrotechnik
Category Buyer (m/w/d) - Schwerpunkt Elektrotechnik
technotrans SE
Maschinenbau, Betriebstechnik
- Sassenberg
- Vollzeit
- 41.500 € – 57.500 € (von XING geschätzt)
Category Buyer (m/w/d) - Schwerpunkt Elektrotechnik
Über diesen Job
Und lass uns an deinen Kernkompetenzen teilhaben.
Wir suchen für unseren Einkauf am Standort Sassenberg oder Bad Doberan Kolleg:innen, die Zukunft entwickeln als:
Category Buyer (m/w/d) - Schwerpunkt Elektrotechnik
Zusammen schaffen wir die Innovationen von morgen. Join the power.
Mit über 1.500 Mitarbeiter:innen an 17 Standorten auf der ganzen Welt bieten wir genau die richtige Mischung aus vertrautem, familiärem Arbeitsklima sowie der power einer schnell wachsenden, internationalen Unternehmensgruppe. Dieses Umfeld inspiriert jeden Einzelnen von uns immer wieder neu dazu, die Transformation von technotrans mitzugestalten – ganz nach dem Motto #powertotransform. Werden auch Sie ein Teil davon.
Gespannt?
Hier liegt Ihr neuer Tätigkeitsbereich.
- Entwickeln und Implementieren einer qualitativen und technologiespezifischen Markt- und Lieferantenstrategie im Rahmen des Warengruppenmanagements für elektrische und elektronische Bauteile
- Überwachen der Strategieumsetzung und Sicherstellen der kontinuierlichen Versorgungssicherheit
- Analysieren internationaler Beschaffungsmärkte, Identifizieren von Chancen und Risiken, sowie Initiieren und Durchführen von Maßnahmen zur Kostensenkung
- Verhandeln von Preisen und Verträgen, inklusive erfolgreichem Abschluss und Sicherstellen nachhaltiger Partnerschaften
- Bewerten und Betreuen potenzieller Lieferanten, um eine hohe Qualität und Liefertreue zu gewährleisten
- Attraktives Rahmenpaket: Mit einem Vergütungsmodell, mit dem gute Leistungen honoriert werden sowie flexible Arbeitszeiten (38 Std./Woche im Gleitzeitmodell), einer Homeoffice-Möglichkeit mit bis zu 2 Tagen / Woche, 30 Tage Urlaub und einer Einkaufskarte für den Einkauf bei regionalen Partnern mit einem Guthaben von 600 € im Jahr.
- Fachliche & Persönliche Weiterentwicklung: Eine individuell angepasste Einarbeitung durch Fachexpert:innen an Ihrer Seite sowie dadurch die Chance ein echter Experte innerhalb des Einkaufs zu werden.
- Gemeinsames wachsen : In einem Team, welches inspiriert und unterstützt. Eingebettet in einem familiären Unternehmensumfeld, mit einer offenen sowie wertschätzenden Kultur bei flachen Hierarchiestrukturen und damit verbundenen kurzen Entscheidungswegen.
- Weitere Benefits: Hervorragenden Sozialleistungen (u. a. Altersvorsorge, Zahnzusatzversicherung, u. v. m.), eine Betriebskantine direkt vor Ort mit Speisen zu vergünstigten Preisen, zubereitet durch unsere zwei betriebseigenen Köche, den kostenlosen Zugang zur innovativen Gesundheits-Plattform Evermood oder auch die Mitarbeiterrabatte und -vergünstigungen durch Corporate Benefits bei Online-Anbietern sowie diversen Geschäften vor Ort.
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium, bevorzugt in einem technischen oder betriebswirtschaftlichen Fachgebiet (z.B. Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen, Elektrotechnik, BWL) oder eine vergleichbare Ausbildung mit Weiterbildung zum (technischen) Betriebswirt oder Fachkaufmann im Einkauf mit technischem Grundverständnis
- Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Einkauf, idealerweise im strategischen Einkauf eines Maschinenbauunternehmens oder vergleichbar
- Fundierte Kenntnisse in MS Office und SAP/R3 sowie starkes technisches Verständnis
- Ausgeprägtes analytisches Denken, Eigeninitiative, Durchsetzungsvermögen und Teamfähigkeit
- Gute Kommunikationsfähigkeit in deutscher und englischer Sprache, schriftlich wie mündlich sowie gelegentliche internationale Reisebereitschaft
Darauf können Sie sich freuen.
Unsere neuen Mitarbeiter*innen erwartet eine erstklassige Einarbeitung, die hilfreiches Wissen für den Arbeitsplatz vermittelt und in die spannende Welt der technotrans einführt.
Zahlreiche interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten unterstützen unsere Mitarbeiter*innen in ihrer weiteren beruflichen und persönlichen Entwicklung.
Zusätzlich zum monatlichen Gehalt bieten wir eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, einen monatlichen Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung sowie vermögenswirksame Leistungen.
Wir sind stolz auf unsere offene, wertschätzende und internationale Unternehmenskultur in der gesamten technotrans-Gruppe.
Die Gesundheit unserer Mitarbeiter*innen liegt uns besonders am Herzen. Mit einem eigenen Betriebsarzt, Zugang zur Gesundheitsplattform Evermood und regelmäÃigen Aktionen möchten wir Sie auch in diesem Bereich bestmöglich unterstützen.
Unsere Mitarbeiter*innen haben die Möglichkeit, in Ihrer Mittagspause in unserer Firmenkantine zu vergünstigten Preisen zu essen.
Das Jobrad bringt Tempo ins betriebliche Gesundheitsmanagement und bietet finanzielle Vorteile beim Leasing oder Kauf eines neuen Fahrrads.
Mit dem monatlich aufgeladenen Guthaben auf Ihrer technotrans-Einkaufskarte können Sie bei einer Vielzahl an teilnehmenden Partnern ganz bequem bezahlen. AuÃerdem profitieren Sie beim Einkaufen durch unsere Corporate Benefits und können attraktive Mitarbeiterrabatte bei namhaften Marken und Anbietern anwenden.
Durch professionelle Werkzeuge sowie ein umfangreiches IT-Equipment sind Sie bei uns bestens ausgestattet.
Wir unterstützen unsere ambitionierten Beschäftigten und ermöglichen attraktive Karrierewege.
Unsere Stellen besetzen wir unabhängig von sozialem Stand, Alter, Geschlecht, Hautfarbe und körperlichen Beeinträchtigungen. Die Verpflichtung zur Befolgung der Regeln des UN Global Compacts zeigt, dass wir groÃen Wert auf Menschenrechte, Arbeits- und Sozialstandards legen.
Durch unser attraktives Vergütungssystem, Beteiligungen am Unternehmenserfolg durch Bonuszahlungen sowie diverse Sondergratifikationen bei bspw. Jubiläen, Geburt eines Kindes oder Hochzeit bringen wir unseren Mitarbeiter*innen auch in finanzieller Hinsicht besondere Wertschätzung entgegen.
Wir bieten Ihnen die Möglichkeit zur Arbeit im Home-Office.
Gehaltsprognose
Bewertung von Mitarbeitenden
Gesamtbewertung
Basierend auf 157 BewertungenVorteile für Mitarbeitende
Unternehmenskultur
technotrans SE
Branchen-Durchschnitt
Unternehmenskultur
157 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei technotrans SE als eher modern. Dies stimmt in etwa mit dem Branchen-Durchschnitt überein.