Unser Kunde ist bekannt für kreative Lösungen aus Stahl und Edelstahl. Das Unternehmen hat seinen Sitz vor den Toren Stuttgarts. Man bietet Lösungen für nahezu alle Herausforderungen, die man an einen Metallbauer stellen kann. Für Qualität sorgen das motivierte Team und der top moderne Maschinenpark. Die hohe Geschwindigkeit in der Auftragsabwicklung wird durch eigene Lagerhaltung, gutes Zeit- und Prozessmanagement sichergestellt. Das Unternehmen ist inhabergeführt und hat, über alle seine Betriebszweige hinweg, eine solide mittelständische Struktur. Man wächst seit Jahren und ist perfekt für die Zukunft aufgestellt.
Dieses lukrative Angebot richtet sich an Personen, die gut sind, in dem was sie tun und über ein gutes Selbst- und Zeitmanagement verfügen. Dabei aber gerne mehr wollen: z.B. raus aus der zweiten Reihe, Verantwortung übernehmen, ein eigenes Team führen und dafür auch entsprechend verdienen wollen. Wer dann gerne noch partnerschaftlichen Ton und fairen Umgang miteinander schätzt, kann hier seine berufliche Heimat in Dauerstellung finden. Darum: Jetzt prüfen, anrufen und bewerben. Natürlich vertraulich!
Wer das kann
– Fach- und Führungsverantwortung in der Produktion, dabei
– Personaleinsatzplanung und -disposition, inkl. Überwachung der Arbeitsrichtlinien
– Montage von Stahlkonstruktionen nach Plan und Anfertigung von Protokollen (Tagesbericht)
– Sicherstellung von Produktqualität und Termintreue
– Abnahme der fertigen Stahlkonstruktion mit dem Bauherrn
dies auf jeden Fall mitbringt
– abgeschlossene Ausbildung als Schlosser (m/w), Schlossermeister (m/w) oder Techniker (m/w)
– Erfahrung in der Montage von Stahlbaukomponenten
– Lesen von Stahlbauzeichnungen
– Schweisskenntnisse
– erste Berufserfahrung als Obermonteur
– Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen
– Deutsch in Wort und Schrift, sowie Grundkenntnisse der englischen Sprache
– Führerschein (Klasse B)
bekommt ein ganzes Paket
– unbefristete Vollzeitstelle mit ca. 40 Wochenstunden (Mo.-Fr. 7:00-16:00 Uhr)
– überdurchschnittliches Gehalt
– Firmenfahrzeug auch zur privaten Nutzung möglich
– flexible Urlaubsregelung
– sehr kollegiales Umfeld im Team
– umfangreiche Sozialleistungen
– Arbeitskleidung
– Weiterbildungen
Art des Arbeitsverhältnisses: Festanstellung (Vollzeit)
Anstellung befristet: nein
Art der Entlohnung: monatlich
Sozialversicherungspflichtig: ja
Frühestmöglicher Einstellungstermin: 08.06.2017
Standorte:
PLZ / Ort: 70173 / Stuttgart
Berufserfahrung: Keine
Bildungsabschluss: kein Abschluss erforderlich
Sprachen:
Keine besonderen Sprachkentnisse gefordert
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regiojobnet by Dirk Leister und Jürgen Walter Marketing GbR
Dirk Leister
keine Zeitarbeit – nur gute Jobs
