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Für Mitarbeiter*innen
Stadt Wien (Allgemein)
Informationen Dienststelle
Umgang mit Kindern- und Jugendlichen mit psychiatrischen Krisen und psychosozialen AusnahmesituationenUmgang mit Angehörigen und Obsorgeträger*innenTelefonische TriageAmbulante AdministrationIntensive Zusammenarbeit mit dem multiprofessionellen Team der Ambulanz und den Stationen
Ihr Aufgabengebiet
Sie führen die im Berufsbild des Gesundheits- und Krankenpflege Gesetzes (GuKG idgF) verankerten Aufgaben durch.Sie dokumentieren und evaluieren alle Tätigkeiten unter Berücksichtigung vorgegebener Qualitäts- und Risikomanagement-Kriterien.Sie übernehmen eine zentrale Rolle in der Prozesssteuerung einer modernen Schwerpunktklinik, nach den jeweiligen Berufsqualifikationen, Fähigkeiten und Fertigkeiten.Sie sind mit der Pflege, Betreuung und Beratung von Patient*innen mit psychiatrischen Erkrankungen betraut.Sie haben Freude an der engen multiprofessionellen Zusammenarbeit auf AugenhöheSie sind bereit, sich auf Kinder- und Jugendliche Patient*innen und deren Angehörige während akuter psychiatrischer Krisen einzulassen und individuell auf deren Bedürfnisse einzugehenSie sind lernfähig und bringen die Bereitschaft mit, sich neues bereichsspezifisches Wissen anzueignenSie können sich vorstellen, nach einer Einarbeitungsphase auch an psychoedukativen Angeboten in Gruppenform mitzuwirken
Ihr Profil
Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung nach dem GuKG oder EU-konformes Äquivalent.Sie sind im österreichischen Register für Gesundheitsberufe eingetragen.Sie sind motiviert, sich in einem innovativen Arbeitsumfeld zu engagieren.Sie verfügen über eine hohe soziale und interkulturelle Kompetenz.Sie arbeiten gerne in einem Team und sind kommunikativ.Sie haben großes Interesse an Fort- und Weiterbildungen.Sie verfügen über ausgezeichnete Deutschkenntnisse.
Unser Angebot
Beschäftigung in Vollzeit [40 Wochenstunden]Beschäftigung in Teilzeit [20, 25 oder 30 Wochenstunden möglich]Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einer zukunftssicheren UnternehmungEine große Auswahl an Fort- & WeiterbildungenZusammenarbeit mit unterschiedlichen BerufsgruppenVerbilligter MittagstischFlexible ArbeitszeitenAdäquate Möglichkeiten der KinderbetreuungWohnmöglichkeit in einem unserer PersonalwohnhäuserEin krisensicherer ArbeitsplatzAusgezeichnete KarrierechancenEin vielfältiges und interessantes AufgabengebietUmfangreiche Angebote zur Gesundheitsförderung am ArbeitsplatzPensionskassenmodell der Gemeinde WienGute VerkehrsanbindungenJobticket
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Verfügbare Dokumente
Norm-Stellenbeschreibung DGKP_2_4-und-3_4-F.pdfNorm-Anforderungsprofil DGKP.pdf Whatsapp Twitter Facebook Linkedin Xing Email
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