ANKE HOFMANN Führung Organisation Personal Über uns
Dürfen wir uns vorstellen?
Wir stehen für nachhaltige Gestaltung bei der Begleitung von Veränderungsprozessen sowie bei der Entwicklung Ihres Personals, Ihres Teams und Ihrer Organisation.
Dabei denken und arbeiten wir systemisch sowie lösungs- und ressourcenorientiert. Unser Ziel ist es, unsere Kunden mit den relevanten Kompetenzen auszustatten und damit ihre Selbstwirksamkeit und Unabhängigkeit zu steigern. Vor Beginn vereinbaren wir konkrete Ziele, um den Erfolg sicherzustellen.
Unternehmenskulturen faszinieren uns in ihrer Vielfalt und Verschiedenheit, da sie einen bedeutender Teil des Erfolgsrezeptes eines jeden Unternehmen darstellen. Die Herausforderungen der Kommunikation begleiten unsere Mission – dabei sind wir ein junges und innovatives Unternehmen für Personal-, Team- und Organisationsentwicklung. Menschen stehen bei uns im Mittelpunkt.
Mit unserem Ansatz legen wir stets sehr großen Wert auf Wirksamkeit und Lernleistung. Unsere Trainingsangebote sind anhand lernpsychologischer Erkenntnisse optimiert, auf bestmöglichen sowie langfristigen Transfer und die Verankerung der Lerninhalte ausgelegt.
Unsere Kunden, die hauptsächlich aus den Branchen Gesundheit, Bildung, Energie sowie der Startup-Szene kommen, schätzen unsere Leistungen da diese zur messbaren Steigerung der Managementleistung beitragen und Zufriedenheit bei Kunden sowie Mitarbeitern fördert.
Angebote für unsere Kunden:
Das Systemische Coaching bietet für Einzelne und auch Teams individuelle Begleitung und wertvolle Impulse für die berufliche und persönliche Weiterentwicklung. Bei Themen wie der Klärung von Zielen und Grenzen, dem konstruktiven Umgang mit Konflikten, Führung und Kommunikation reflektieren Sie sich und stärken Ihre Selbstwirksamkeit.
Jedes Teams ist ein einzigartiges Ganzes, seinerseits bestehend aus einzigartigen Individuen, die die Herausforderungen von Diversität und Interkulturalität täglich miteinander erleben und nach ihren Möglichkeiten meistern. Um Teams und ihre Entwicklung zu stärken bieteten wir passende Programme für Ihr Unternehmen.
Ausgehend von strukturierter und moderierter systemische Arbeit der Teamentwicklung bieten wir Aktivitäten zum Teambuidling an. Ihre aktuellen Teamthemen stehe dabei im Mittelpunkt. Das können z.B. die gemeinsame Reflektion über Ihre Ziele als Team, die Verteilung von Rollen, Aufgaben und Verantwortung oder die Abstimmung zu strategischen Neuausrichtung sein.
Für High Potentials, Führungskräfte und Professionals bieten wir wertschätzende Entwicklungsprogramme. Um Führungskräfteentwicklung sowie die gesamte Personalentwicklung nachhaltig zu gestalten bieten wir Entwicklungsprogramme an, die auf aktuelle sowie zukünftige Anforderungen ausgelegt sind.
Passgenaues Führungskräftetraining hilft Ihnen damit das Lernen in Ihrer Organisation nachhaltig geschieht und Ihre Mitarbeiter an der richtigen Stelle trainieren. Dafür konzipieren wir Führungskräfteseminare auf der Basis einer genauen Abstimmung über den gewünschten Fokus.
Als systemische Management-Beratung begleiten wir Sie bei der Erreichung Ihrer Ziele. Dafür erheben wir im Dialog mit Ihnen die gegebene Situation, klären die Zieldefinition und erarbeiten mit Ihnen gemeinsam den für Ihre Organisation in der Situation passenden Weg.
