Andreas Moser

Digitale Geschäftsmodelle, SAP Unternehmensarchitekturen, industrielle Prozesse

Bis 2022, Director Digital Transformation, Hoffmann Group

München, Deutschland

Werdegang

Berufserfahrung von Andreas Moser

  • Bis heute 2 Jahre und 5 Monate, seit Jan. 2022

    Senior Programme Manager S/4 HANA

    Marc O'Polo AG
  • 1 Jahr, Feb. 2021 - Jan. 2022

    Director Digital Transformation

    Hoffmann Group

    - Projektleiter für das S/4 HANA Conversion Projekt mit dem Ziel einer Bereinigung des bestehenden SAP ERP Systems und signifikantem Business Process Reengineering - Aufsetzen und Leiten des Hoffmann Next Orange Architecture Programms mit dem Ziel einer durchgängigen Enterprise Architektur, end-to-end Geschäftsprozessen, hochqualitativen Daten und einer innovationsfähigen Applikationslandschaft

  • 5 Jahre und 7 Monate, Juli 2015 - Jan. 2021

    Geschäftsführer und CIO

    simple system GmbH & Co. KG

    → Verdoppelung der Erlöse durch Ausbau des Plattformumsatzes und Aufbau des Dienstleistungs- und Lizenzgeschaefts → Verdoppelung des Reifegrads gemäß Gartner Audit → Sicherstellung der langfristigen Nischenführerschaft durch Transformation der monolithischen Altplattform zur microservice basierten Cloudlösung mit moderner Toolchain und Plug & Play Integration ERP Systeme wie S/4 HANA, MS Dynamics, infor, ABAS, proALPHA, …

  • 6 Jahre und 1 Monat, Juni 2009 - Juni 2015

    Transformation Lead

    KPS Consulting

    → Aufbau vollständiger neuer Operating Models bei 3 Firmen in je 12-18 Monaten → Steuerung 40 internationaler funktionaler und technischer consultants in SAP ERP (SD, MM, PP, WM, FI/CO), EWM, BW, CRM, SRM, GTS, SolMan sowie einer Vielzahl von Drittsystemen → Architektur-, Entwicklungs-, Interface-, Infrastrukturverantwortung vs. Corporate IT → Requirements- und Release Management zur Balancierung Demand / Time to Market

  • 3 Jahre und 1 Monat, Mai 2006 - Mai 2009

    Professional Services Manager

    attune consulting

    → Co-Innovation eines Software Produktportfolios im Bereich SAP CRM, Supply Chain Collaboration und Einzelhandel mit 5 Kunden in CH, BEL, US. Offizielle SAP-Referenzen → Aufbau einer globalen SAP Consulting Practice (5 MA) für Handel und Fertigung → Architekturdesign, Hands-on Entwicklung und Aufbau devOps in Java und ABAP

  • 3 Jahre und 4 Monate, Jan. 2003 - Apr. 2006

    Project-/Program Manager/Architect

    SAP

    → Akquise, Leitung, Abschluss von 2 Referenzprogrammen mit 8 Projekten (10 MA) in den Branchen Mode-, Sportmarken & Retail in DE, FR, IT, ES auf Basis SAP ERP/CRM → Konzeption und Governance von IT-Architekturen, Changes und Erweiterungen → Hands-on Entwicklung und Aufbau devOps in Java und ABAP

  • 2 Jahre und 3 Monate, Okt. 2000 - Dez. 2002

    Senior Developer

    SAP AG

    → Entwurf und eigenhändige Umsetzung einer SAP CRM / ERP Branchenlösung vom Proof of Concept im Kundenprojekt in DK bis zur vollintegrierten SAP Standardlösung in 18 Monaten → Konzeption, Entwicklung, Implementierung, Wartung von End-to-End Lösungen

  • 9 Monate, Jan. 2000 - Sep. 2000

    Assistent der Geschäftsführung

    SAP Labs India

    → Planung und Durchführung einer Vortragsreihe über Deutsche IT Unternehmen → Aufbau SAP Intranet für SAP Labs India

Ausbildung von Andreas Moser

  • 6 Jahre und 4 Monate, Sep. 1993 - Dez. 1999

    Diplom Informatik mit Nebenfach BWL, KI, SW Engineering

    Universität Kaiserslautern und Indian Institute of Science, Bangalore

    Software Engineering, Betriebswirtschaft, Künstliche Intelligenz

Sprachen

  • Deutsch

    Muttersprache

  • Englisch

    Fließend

  • Französisch

    Grundlagen

  • Hindi

    -

Interessen

Familie
Technologie
Reisen
Heimwerken

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